人人樂公司簡(jiǎn)介
人人樂連鎖商業(yè)集團(tuán)股份有限公司（股票代碼：002336）前身為深圳市人人樂連鎖商業(yè)有限公司，成立于1996年4月，總部設(shè)于深圳。公司主營業(yè)務(wù)為大賣場(chǎng)、綜合超市和百貨的連鎖經(jīng)營，旗下?lián)碛腥巳藰焚徫飶V場(chǎng)、崇尚百貨、美樂電器等商業(yè)品牌。
截止2010年12月31日，人人樂已在全國開設(shè)門店100余家，網(wǎng)點(diǎn)遍布廣東、陜西、四川、天津、重慶、廣西、福建、湖南等省區(qū)的數(shù)十個(gè)大中城市，總營業(yè)面積超過130萬平方米，員工兩萬余人，初步完成了華南、西北、西南、華北四個(gè)營運(yùn)大區(qū)的全國發(fā)展戰(zhàn)略布局，并在上述區(qū)域取得相對(duì)領(lǐng)先的規(guī)模優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，迅速躋身國內(nèi)極具成長(zhǎng)性和影響力的大型零售企業(yè)集團(tuán)、中國連鎖百強(qiáng)、中國服務(wù)業(yè)500強(qiáng)之列。2009年實(shí)現(xiàn)銷售收入100億元，位居中國連鎖百強(qiáng)企業(yè)第37位和中國快速消費(fèi)品連鎖百強(qiáng)企業(yè)第19位。
秉承為顧客提供滿意服務(wù)，為員工提供發(fā)展平臺(tái)，為股東創(chuàng)造良好回報(bào)，為社會(huì)創(chuàng)造更多財(cái)富的價(jià)值理念，人人樂在專注主營業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)，始終致力于創(chuàng)建企業(yè)、員工、供應(yīng)商和諧共贏的合作伙伴關(guān)系，積極履行社會(huì)責(zé)任。未來2-3年，公司門店網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量將擴(kuò)大到150余家，經(jīng)營面積超過180萬平方米，銷售規(guī)模超過180億元，并成長(zhǎng)為全國優(yōu)秀的大型現(xiàn)代零售企業(yè)集團(tuán)和民族商業(yè)龍頭企業(yè)。
以開闊的視野識(shí)才選才、以特殊的政策引才聚才、以靈活的機(jī)制重才用才、以優(yōu)良的環(huán)境留才育才。人人樂極力營造尊重知識(shí)、尊重人才的氛圍。企業(yè)有富有自身特色的價(jià)值觀與奮斗觀，有良好的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核方式，有完善和完備的薪酬以及社會(huì)保險(xiǎn)醫(yī)療保障等福利體系，有靈活的激勵(lì)機(jī)制和公開競(jìng)聘制度，有嚴(yán)格的績(jī)效考評(píng)和風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)機(jī)制。企業(yè)在通過企業(yè)文化價(jià)值觀、道德觀、事業(yè)觀認(rèn)同磨合的基礎(chǔ)上，大膽起用人才，合理安排崗位，給每一位勇于挑戰(zhàn)自我的員工提供寬闊的事業(yè)平臺(tái)和永遠(yuǎn)的升遷機(jī)會(huì)，使人才與企業(yè)共同成長(zhǎng)，共同進(jìn)步。
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３、針對(duì)收銀員、防損員、營業(yè)員、電工、空調(diào)工、收貨員等崗位，應(yīng)聘者可直接將應(yīng)聘資料投遞至就近人人樂門店人力資源部即可。

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