任職要求
1、3年以上亞馬遜（美國站，歐洲站、日本站）運營相關(guān)工作經(jīng)驗，并有團隊管理經(jīng)驗，擁有豐富的網(wǎng)絡(luò)推廣方法及資源（必須條件）。
2、具備英語專四以上水平或同水平法語、德語等小語種，以及與客戶通過Email和電話流暢交流的能力；
3、熟悉亞馬遜政策和規(guī)定，并能運用于店鋪日常經(jīng)營當(dāng)中，能妥善解決可能出現(xiàn)的各種爭議，***程度的維護公司利益；
4、熟悉并熟練使用亞馬遜相關(guān)的各種工具和網(wǎng)站，熟悉各大Deal網(wǎng)站和推廣平臺；
5、工作認真負責(zé)，做事細心踏實，積極主動，溝通能力強，語言表達能力佳，能靈活解答客戶的問題；有責(zé)任感能與同事融洽相處。
工作職責(zé)
1、根據(jù)亞馬遜市場行情，制定銷售和推廣計劃，分配銷售人員工作任務(wù)，制定激勵考核措施；
2、收集亞馬遜平臺上公司主營產(chǎn)品相關(guān)市場的銷售情況，并針對競爭商家的產(chǎn)品及營銷方式進行分析，隨時更新本公司的產(chǎn)品銷售策略；
3、負責(zé)制定營銷計劃并領(lǐng)導(dǎo)團隊進行高效運作，負責(zé)產(chǎn)品推廣、營銷計劃，銷售現(xiàn)狀分析，產(chǎn)品管理維護及優(yōu)化等，帶領(lǐng)整個團隊實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)并制定每月銷售計劃；
4、定期對銷售人員進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，對其績效考核結(jié)果予以評估和提升；
5、打造和帶領(lǐng)高效干練、團結(jié)積極的銷售團隊