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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 高中/中專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
餐飲補貼 五險 績效獎金 員工旅游 專業(yè)培訓 交通補貼 部門獎金
1.協(xié)助營運中心經(jīng)理定期主持召開各連鎖分支機構(gòu)經(jīng)營分析會議。
2.協(xié)調(diào)各連鎖分支機構(gòu)之間的關(guān)系;加強橫向溝通,配合其他部門的工作。
3.負責所管轄直接下屬的工作調(diào)配,提供幫助和支持;培養(yǎng)在其職責范圍內(nèi)的能力提升。確保下屬的工作態(tài)度和工作質(zhì)量達到所期待的水平。
4.按照相應的權(quán)限審核本部門各項變動費用的支出,相關(guān)貨款的回收和支付(外加工的產(chǎn)品)。
5.按照相應的權(quán)限審核分支機構(gòu)各級人員的請假、休假等事宜并做好協(xié)調(diào)工作、管理工作、確保不影響分支機構(gòu)的正常經(jīng)營。
6.負責監(jiān)督分支機構(gòu)現(xiàn)場服務質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生、現(xiàn)場操作規(guī)范、現(xiàn)場紀律、員工儀容儀表等方面的管理;保證公司的各項經(jīng)營工作正常運轉(zhuǎn)。
7.在營運中心的領(lǐng)導下負責經(jīng)營目標的達成;各項促銷計劃有效、持續(xù)的落實,從而推動經(jīng)營銷售工作的開展。
8.協(xié)助客服部對客戶的投訴、抱怨及售后工作的管理。
9.對分支機構(gòu)生產(chǎn)設備、計量器具的日常維護、保養(yǎng);就其所發(fā)生的問題和分支機構(gòu)協(xié)商、溝通其解決的方案。
10.及時掌握市場和行業(yè)的動態(tài),根據(jù)不同的信息及市場動向的變化,客戶消費的周期性制定經(jīng)營計劃和目標,報上級批準合組織實施。
11.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、教育經(jīng)歷:專科以上學歷;
2、工作經(jīng)歷:三年以上連鎖門店工作經(jīng)歷;?
3、工作技能:善于協(xié)調(diào)和溝通,富有號召力;
4、工作經(jīng)驗:三年以上同等職位管理工作經(jīng)驗,熟悉市場運作和管理;
5、性格素質(zhì):上進心強、具有團隊合作精神、能承受一定的工作壓力。
廣州市新干線實業(yè)有限公司是一家以質(zhì)量為根本,誠信為基礎,服務為支柱,品牌為導向的汽車綜合性維修連鎖企業(yè)。公司成立于1994年,經(jīng)過公司全體員工二十年的團結(jié)拼搏、創(chuàng)新經(jīng)營,現(xiàn)已發(fā)展成為以汽車保養(yǎng)、汽車維修、汽車美容、汽車鈑噴、24小時汽車急救、尾氣超標治理、車險理賠、汽車用品銷售于一體的綜合性汽車服務連鎖企業(yè)。
????廣州市新干線實業(yè)有限公司是廣州地區(qū)知名汽車維修連鎖企業(yè)、率先行業(yè)內(nèi)通過ISO9001:2000質(zhì)量認證企業(yè)、連續(xù)10年獲得廣東省政府和廣州市政府公務用車定點維修企業(yè)資格、廣州市十佳汽車服務企業(yè)、第八屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會“特別貢獻單位”、廣州亞運會指定服務商之一、廣州市汽車摩托車維修行業(yè)首批“誠信優(yōu)質(zhì)服務單位”、廣州市機動車維修企業(yè)質(zhì)量信譽考核首批“AAA”單位。
????作為一家注重創(chuàng)新的公司,在未來,新干線將從傳統(tǒng)運營模式結(jié)合現(xiàn)代網(wǎng)絡系統(tǒng)(商城)建立O2O全新運作體系,結(jié)合多方資源,發(fā)揮優(yōu)勢,一如既往的為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效的服務,通過不斷提升自身的管理、技術(shù)、人員素質(zhì),進一步提高我們的服務質(zhì)量;通過不斷增加的連鎖網(wǎng)點,線上和線下結(jié)合,進一步提升我們競爭力,提高我們的服務效率。我們的目標是“創(chuàng)造一流管理、培養(yǎng)一流人才,提供一流服務、創(chuàng)建一流企業(yè)”,以最優(yōu)質(zhì)的服務回饋社會?!酒髽I(yè)成長歷程】新干線汽車服務連鎖二十多年來始終堅持以“用心服務,客戶至上”為宗旨,憑借良好的客戶服務、強大的技術(shù)力量和專業(yè)化的管理團隊,贏得廣大客戶的信賴與支持,在業(yè)界享有較好口碑,在行業(yè)內(nèi)豎立了標準的品牌形象。時至今日,我們的服務單位已經(jīng)達到了1000多個:■1994???廣州市德勝物資貿(mào)易有限公司■1995???公司更名為廣州市新干線實業(yè)有限公司■2003???被評為廣州市消費者滿意單位■2004???被評為廣州十佳汽車摩托車維修行業(yè)首批誠信優(yōu)質(zhì)服務單位■2005???被評為廣州市汽車服務類綜合實力十強企業(yè)■2005???取得ISO9001:2000質(zhì)量體系認證資格■2005???被評為廣東省省直單位維修企業(yè)資格■2007???被評為全國汽車用品行業(yè)年度優(yōu)秀服務商■2008???被評為太平網(wǎng)全國誠信經(jīng)銷商■2008???被評為廣州市機動車維修企業(yè)安全產(chǎn)生管理規(guī)范先進單位■2009????廣州經(jīng)營連鎖協(xié)會理事單位■2010???中聯(lián)車盟全國汽車服務網(wǎng)絡提供商***技術(shù)獎■2012???越秀區(qū)機動車維修企業(yè)安全生產(chǎn)管理先進單位■2014???被評為“善德企業(yè)”稱號■2014???被評為越秀區(qū)機動車維修企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范管理先進單位■2015???被評為廣州市機動車維修行業(yè)協(xié)會優(yōu)秀會員單位、理事會副會長
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????●?門店維修線:學徒→技工→技師→班長→店長→區(qū)域經(jīng)理→營運總監(jiān)→區(qū)域總經(jīng)理→副總經(jīng)理→總經(jīng)理
????●?總部晉升線:專員→主管→經(jīng)理→總監(jiān)→副總→總經(jīng)理
????合伙人機制:店長(經(jīng)理)→股東
????【員工福利】
????1、法定節(jié)假日:員工享有帶薪年假和法定假日休息。
????2、休假制度:員工每年有5天以上帶薪年假(轉(zhuǎn)正后一年后可享受)。
????3、技能培訓:入職有全面的綜合培訓,并提供帶薪進修學習機會。
????4、晉升空間:根據(jù)員工興趣和特質(zhì),進行職業(yè)規(guī)劃,挑戰(zhàn)你的夢想。
????5、薪酬體制:提供有競爭力的薪酬平臺,并有各項獎勵輔助你的收入。
????6、團隊活動:集體旅游、戶外拓展、聚餐、體育活動、演講比賽、唱K等。
????7、講師培養(yǎng):順應公司將企業(yè)文化作為生產(chǎn)力,公司培養(yǎng)教育團隊。
????8、合伙人制:對優(yōu)秀的店長和部門經(jīng)理進行合伙人選拔,打造核心團隊。
????9、員工福利:公司提供各種日常和節(jié)日禮品、生日禮物與生日祝福。
????面試地址:廣州市越秀區(qū)明月一路20號明月閣11樓(公交站:五羊新村,地鐵站:五羊邨,B出口出站,往前方直走400米轉(zhuǎn)右,凱旋華美達酒店斜對面、月亮灣酒店旁)
????電話:020-87358033轉(zhuǎn)招聘組
????(溫馨提示:應聘者請準備個人簡歷、身份證、照片、畢業(yè)證、資格證等相關(guān)資料。)
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