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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 10-06
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專(zhuān)
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 佛山 戶(hù)口要求: 不限
截止日期: 2025-05-20 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
績(jī)效獎(jiǎng)金 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 團(tuán)建活動(dòng) 節(jié)日獎(jiǎng)勵(lì) 五險(xiǎn)一金
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的文案編輯工作,捕捉商品熱點(diǎn),撰寫(xiě)商品詳情頁(yè)文案,提高產(chǎn)品曝光度;
2、對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行直觀、感性、富有吸引力的文字及圖文描述,對(duì)產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)進(jìn)行文字提煉,懂得互聯(lián)網(wǎng)消費(fèi)者的心理特征;
3、掌握顧客的心理訴求,并結(jié)合產(chǎn)品本身,輸出高質(zhì)量的產(chǎn)品文案。
二、任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,不限專(zhuān)業(yè),漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上電商行業(yè)文案編輯經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、文案功底扎實(shí),能進(jìn)行獨(dú)立的文案創(chuàng)意;
4、了解購(gòu)物心理。
工作時(shí)間:朝九晚六
福利:
1.待遇優(yōu)厚,適合有上進(jìn)心的你。
2.專(zhuān)業(yè)、全面的培訓(xùn),清晰、透明的個(gè)人晉升制度,橫向發(fā)展
3.每月有活動(dòng)基金,常年下午茶,生日會(huì)等驚喜活動(dòng);
4.每年免費(fèi)國(guó)內(nèi)外旅游;
5.周年紀(jì)念禮物、超長(zhǎng)春節(jié)假期、節(jié)日禮物;
6.歡樂(lè)舒適的工作環(huán)境。
佛山美木居家居有限公司創(chuàng)建于2014年,是一家集研究、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售和服務(wù)于一體的現(xiàn)代化家具產(chǎn)銷(xiāo)企業(yè)。自創(chuàng)立以來(lái),美木居家居不斷推出順應(yīng)市場(chǎng)需求、深受消費(fèi)者喜愛(ài)的家具產(chǎn)品,贏得了廣大客戶(hù)及消費(fèi)者的信賴(lài),更在同行業(yè)中脫穎而出。美木居家居一直堅(jiān)持在三大方面的謀求發(fā)展和突破,為求讓消費(fèi)者充分享受“足不出戶(hù),坐享其成”的便捷,得到質(zhì)量更好、功能更便捷,價(jià)格更便宜、消費(fèi)更安心的家居網(wǎng)購(gòu)服務(wù)。在產(chǎn)品原創(chuàng)程度上,美木居家居設(shè)立專(zhuān)門(mén)的創(chuàng)作設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),積極吸收市場(chǎng)反饋,堅(jiān)持以原創(chuàng)設(shè)計(jì),開(kāi)發(fā)更符合消費(fèi)者現(xiàn)代審美觀念以及與多功能性相結(jié)合的產(chǎn)品;在服務(wù)專(zhuān)業(yè)程度上,美木居立足于家具產(chǎn)業(yè)基地,匯聚優(yōu)質(zhì)貨源,在傳統(tǒng)交易習(xí)慣基礎(chǔ)上,更合理、專(zhuān)業(yè)的網(wǎng)上貿(mào)易流程,讓使用者更方便,更習(xí)慣,更容易達(dá)成交易,始終秉承著以客戶(hù)三個(gè)滿(mǎn)意為基礎(chǔ)原則:“產(chǎn)品質(zhì)量的滿(mǎn)意,先進(jìn)技術(shù)的滿(mǎn)意。售后服務(wù)的滿(mǎn)意”;在人才培養(yǎng)上,美木居擁有專(zhuān)業(yè)的電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)人員,堅(jiān)持以人為本,重視人才,和諧發(fā)展,注重企業(yè)文化的建立和人才的培養(yǎng),為每一位在職員工提供培訓(xùn),開(kāi)展交流分享活動(dòng),讓員工更具有歸屬感,詳述如下:一、具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的薪酬水平為員工提供具競(jìng)爭(zhēng)力的崗位工資,并實(shí)行科學(xué)的績(jī)效管理制度,為員工提供與業(yè)績(jī)相掛鉤的工資。二、優(yōu)厚的福利待遇年終獎(jiǎng):提供與業(yè)績(jī)相掛鉤的年終獎(jiǎng)保險(xiǎn):按國(guó)家法規(guī)為員工購(gòu)買(mǎi)社保假期:嚴(yán)格遵守國(guó)家勞動(dòng)法規(guī),為每位員工提供國(guó)家法定的假期。三、完善的職業(yè)培訓(xùn)為員工提供系統(tǒng)化的培訓(xùn)服務(wù),提升員工的崗位技能和綜合素質(zhì)。我們相信,公司的發(fā)展離不開(kāi)每一位員工能力的提升及付出。四、廣闊的發(fā)展平臺(tái)公司的快速發(fā)展為每一位員工提供了廣闊的發(fā)展空間及舞臺(tái),晉升的機(jī)會(huì)屬于工作出色、并愿意身負(fù)更多責(zé)任的員工。五、其他優(yōu)勢(shì)公司統(tǒng)一安排崗前培訓(xùn),進(jìn)行企業(yè)文化、商務(wù)禮儀、銷(xiāo)售技能和業(yè)務(wù)規(guī)范等培訓(xùn),定期進(jìn)行團(tuán)隊(duì)?wèi)敉馔卣古嘤?xùn)等活動(dòng),并提供良好的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)共享平臺(tái),維系活躍、高效、和諧的人際關(guān)系,創(chuàng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。
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