職責(zé)描述：
1、熟悉所在部門的職能劃分、業(yè)務(wù)內(nèi)容和業(yè)務(wù)流程，逐步參與到部門各模塊的實(shí)際工作中去；
2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好部門制度流程建設(shè)工作；
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好部門計(jì)劃運(yùn)營與績效管理工作；
4、協(xié)助部門做好部門預(yù)算、資金計(jì)劃、付款報(bào)銷等財(cái)務(wù)工作；
5、做好所屬部門文件的撰寫及上傳下達(dá)、檔案資料管理工作;
6、輔助部門領(lǐng)導(dǎo)外出考察、調(diào)研、辦事及接待部門相關(guān)外單位來訪；
7、負(fù)責(zé)部門主導(dǎo)會議的召集、組織、協(xié)調(diào)、記錄、跟蹤及反饋工作；
8、其他領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦事宜。
任職要求：
1、應(yīng)屆或歷屆（兩年以內(nèi)）畢業(yè)生,男女不限，本科及以上學(xué)歷,?經(jīng)濟(jì)類或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；?（公司按所學(xué)專業(yè)，結(jié)合個人意愿與企業(yè)業(yè)務(wù)需要，將被錄用者分配至各職能或業(yè)務(wù)部門工作；）
2、有房地產(chǎn)企業(yè)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷者優(yōu)先；有學(xué)校社團(tuán)干部經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、熟悉OFFICE系列辦公軟件；
4、具備良好的文字功底及寫作能力；較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力；有團(tuán)隊(duì)合作意識；?
5、性格開朗，積極進(jìn)取，正直誠信，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
6、有志于房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展,愿意與企業(yè)共成長；
7、形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。