1、負責高新及科技項目的政策解讀、政策分析和研究工作,科技項目申報政策的收集;
2、負責知識產(chǎn)權(quán)銷售團隊的建設(shè)和培養(yǎng),包括商標、專利、版權(quán)、高新、資質(zhì)辦理代理等;
3、帶領(lǐng)團隊開發(fā)業(yè)務(wù),定期給部門制定開發(fā)方向、開發(fā)目標、完成公司制定的任務(wù);
4、根據(jù)銷售部的銷售計劃,負責團隊的各項銷售指標細化到每個人,對本團隊的各項銷售指標完成過程進行指導(dǎo)、監(jiān)控、調(diào)整;
5、負責對銷售人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)、確保所管轄的銷售隊伍的數(shù)量和質(zhì)量,并對直屬下級進行考核、激勵,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才;
6、負責監(jiān)督各類項目的申報、撰寫工作,組織項目申報材料的送審與跟進;跟蹤并推進項目各環(huán)節(jié)按目標方向運行。
此職位必須有知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作經(jīng)驗,不符勿投?。?!
任職要求:
1、具備3年以上高新及政府科技項目申報相關(guān)工作經(jīng)驗,有科委、經(jīng)信委、科技園管委會、文委、文資辦等部門項目申報經(jīng)驗;
2、熟悉高新及政府科技項目申報流程,熟悉政府資金申報的各項政策及細則;?
3、具備優(yōu)秀的市場維護管理、目標管理和數(shù)據(jù)分析技能;
4、工作主動性強,具有較強的創(chuàng)新性意識,能夠根據(jù)市場情況提出切實可行的建議;
5、有很強的責任心和對工作的適應(yīng)能力,具備較強的抗壓能力;
6、具有優(yōu)秀的口頭和書面表達能力、邏輯分析能力、商務(wù)談判能力、綜合管理與團隊組織協(xié)調(diào)管理能力;
7、有良好的人際交往、善于處理緊急工作,獨立處理事務(wù)能力強。