公?司?簡(jiǎn)?介
????2000年創(chuàng)立于廣東深圳，總部位于深圳市寶安區(qū)，主要經(jīng)營(yíng)模塊分為三大類(lèi)：涂料代理銷(xiāo)售、涂裝項(xiàng)目工程、家裝刷新服務(wù)。
????深圳市油漆堡實(shí)業(yè)有限公司本公司主營(yíng)涂料代理銷(xiāo)售，是廣東省涂料行業(yè)協(xié)會(huì)商務(wù)工作委員會(huì)主要發(fā)起理事單位之一，是深圳市涂料連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)的領(lǐng)先者。目前，經(jīng)營(yíng)面積2萬(wàn)多平方米，銷(xiāo)售及管理人員達(dá)200人，網(wǎng)絡(luò)覆蓋廣東、廣西和湖南省，分布自營(yíng)零售店13家、批發(fā)中心6個(gè)和大型倉(cāng)儲(chǔ)配送中心，并設(shè)有多家專(zhuān)業(yè)調(diào)色中心?，F(xiàn)已與國(guó)內(nèi)外近20家知名涂料供應(yīng)商建立了深度戰(zhàn)略合作關(guān)系。2003-2014年，連續(xù)獲得深圳市寶安區(qū)“文明誠(chéng)信企業(yè)”、“全國(guó)涂料經(jīng)銷(xiāo)商年度十佳”等諸多榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
????深圳市油漆堡涂料裝飾工程有限公司本公司主營(yíng)涂裝項(xiàng)目工程，主要致力于服務(wù)是以萬(wàn)科地產(chǎn)為代表的核心客戶(hù)，項(xiàng)目分布在廣東、廣西、福建、海南、貴陽(yáng)、重慶等省份，每年承接施工面積達(dá)100萬(wàn)平方以上，并保持50%左右的增長(zhǎng)速度。公司現(xiàn)有高、中級(jí)職稱(chēng)技術(shù)人員16人，項(xiàng)目工程管理人員30多人，一線施工人員500多人。公司高度重視對(duì)內(nèi)部人員的專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)與考核，嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行ISO9001-2000國(guó)際質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化作業(yè)，大力引進(jìn)國(guó)內(nèi)外最為先進(jìn)的知名品牌涂裝設(shè)備，以全面保障規(guī)范高效的優(yōu)質(zhì)工程實(shí)現(xiàn)，施工品質(zhì)管理得到了客戶(hù)的高度認(rèn)可，贏得了良好的品牌信譽(yù)！
????家裝刷新服務(wù)事業(yè)部：作為立邦刷新的服務(wù)商，主要面向小區(qū)套房和別墅等家裝客戶(hù)，服務(wù)項(xiàng)目包括解決墻面裂紋、污漬、掉皮、發(fā)霉等問(wèn)題；輕松更換墻面顏色；提供藝術(shù)漆施工及家具門(mén)窗等木制品品的油漆翻新等?，F(xiàn)擁有經(jīng)立邦公司專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)認(rèn)證的客戶(hù)專(zhuān)員13人、施工專(zhuān)員50人。承接工程項(xiàng)目分布在深圳、東莞等市，目前刷新接單量已突破100單/月，并保持大幅度增長(zhǎng)，受到客戶(hù)的一致好評(píng)和高度認(rèn)可！我們將永懷真誠(chéng)，珍惜機(jī)會(huì)，精品回報(bào)！價(jià)值觀：為客戶(hù)長(zhǎng)期提供高性?xún)r(jià)比的產(chǎn)品與服務(wù)經(jīng)營(yíng)理念：誠(chéng)信、服務(wù)、創(chuàng)新、業(yè)績(jī)服務(wù)宗旨：做您可永遠(yuǎn)信賴(lài)的油漆和服務(wù)商。公司網(wǎng)址：www.youqibao.com.cn?向油漆堡投資您的才智，回報(bào)您的不只是薪水！感謝您關(guān)注油漆堡、關(guān)心油漆堡！
????油漆堡倡導(dǎo)“為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值、為股東創(chuàng)造利益、為員工創(chuàng)造機(jī)會(huì)”的價(jià)值觀，為您提供極大的個(gè)人發(fā)展空間，并執(zhí)行企業(yè)晉升計(jì)劃以滿(mǎn)足員工的職業(yè)生涯。油漆堡提倡以中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為基礎(chǔ)的企業(yè)文化，會(huì)讓您在油漆堡大家庭的文化氛圍中感受到極強(qiáng)的內(nèi)部親和力。企業(yè)推行的教育培訓(xùn)活動(dòng)，為您自身的全面發(fā)展提供更多的機(jī)會(huì)。
????油漆堡追求成為人才的“吸金石”，視知識(shí)為第一資本，通過(guò)具有競(jìng)爭(zhēng)性的薪酬設(shè)計(jì)、培訓(xùn)考察機(jī)會(huì)、股票期權(quán)、員工持股等方式給予貢獻(xiàn)者回報(bào)。

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