崗位職責(zé)：
1、參與項(xiàng)目初期的研究、技術(shù)論證，主持設(shè)計(jì)過程中的方案優(yōu)化，達(dá)到指標(biāo)先進(jìn)、技術(shù)合理、工期可控、成本經(jīng)濟(jì)最佳效果；
2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目開工前的各項(xiàng)手續(xù)辦理和實(shí)施準(zhǔn)備工作，主持施工圖會(huì)審工作。
3、全面負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目的管理和運(yùn)作，確保制度和流程有效執(zhí)行，項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制，保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
4、起草有關(guān)工程方面的協(xié)議、合同、預(yù)告、請(qǐng)示等。參與工程合同（設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工、設(shè)備等）的洽談，根據(jù)合同及公司的要求，核定可行的工期要求和主要的經(jīng)濟(jì)與技術(shù)指標(biāo)，力爭(zhēng)各參建單位的綜合素質(zhì)有基本保證；
5、按照監(jiān)理合同及監(jiān)理?xiàng)l例、規(guī)定，對(duì)監(jiān)理公司的工作進(jìn)行全面督促檢查，落實(shí)有關(guān)責(zé)任制，促使監(jiān)理公司真正發(fā)揮旁站、巡檢及見證等職能作用；
6、組織工程部相關(guān)人員，核定施工隊(duì)的施工設(shè)計(jì)、施工方案及工藝技術(shù)要求，編制可行的網(wǎng)絡(luò)施工組織計(jì)劃及技術(shù)保證體系和措施；
7、組織編制年、月、周工程施工計(jì)劃，有計(jì)劃、有措施、合理地協(xié)調(diào)各項(xiàng)施工工作，制定工程保證進(jìn)度正常進(jìn)行的相關(guān)管理制度，保證工程的各項(xiàng)要求嚴(yán)格按照合同有關(guān)條款執(zhí)行；
8、組織工程技術(shù)人員審核施工組織設(shè)計(jì)、編制工期要求和工程質(zhì)量要求；
9、組織承包商、監(jiān)理公司及相關(guān)單位召開施工協(xié)調(diào)會(huì)議，及時(shí)協(xié)調(diào)解決施工過程中出現(xiàn)的各種問題，確保施工計(jì)劃的正常進(jìn)行；
10、根據(jù)工程進(jìn)度和工作量完成工程進(jìn)度款支付意見，審核工程項(xiàng)目簽證、變更等，參與工程項(xiàng)目的竣工決算工作；
11、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好與設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、政府主管部門之間的外聯(lián)關(guān)系，建立順暢的溝通渠道，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境；
12、分配各專業(yè)工程師的各項(xiàng)工作，平衡各崗位工作強(qiáng)度，負(fù)責(zé)部門員工的內(nèi)部培訓(xùn)；
13、組織部門會(huì)議，參加公司相關(guān)會(huì)議，將上級(jí)指示及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)并貫徹實(shí)施；
14、組織已竣工工程和物業(yè)公司的交接工作，并做好后期房屋維修工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程類相關(guān)專業(yè)；
2、五年以上工程類項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有現(xiàn)場(chǎng)施工管理能力；
3、熟悉項(xiàng)目管理方法，熟悉工程管理程序和政策；
4、較強(qiáng)的分析能力和管理協(xié)調(diào)能力，有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心。