一、崗位職責(zé):
1、按照公司總指標(biāo),制定采購(gòu)中心超市部各課經(jīng)營(yíng)目標(biāo),采購(gòu)策略。包括商品結(jié)構(gòu),競(jìng)爭(zhēng)對(duì)策,促銷計(jì)劃等
2、與供應(yīng)商爭(zhēng)取最有利的合作條件(包括不僅限于:質(zhì)量、折扣、價(jià)格、進(jìn)貨獎(jiǎng)勵(lì)、帳期)
3、引進(jìn)新品,優(yōu)化商品結(jié)構(gòu),做好六大異常商品管理
4、市調(diào)了解市場(chǎng)走勢(shì)并加以分析,指導(dǎo)制定最有競(jìng)爭(zhēng)力又有合理利潤(rùn)的售價(jià)
5、分析各店商品結(jié)構(gòu)并給予指導(dǎo)調(diào)整,協(xié)助解決各分店與供應(yīng)商之間的矛盾
6、與其他課采購(gòu)課長(zhǎng)巡店,與門店開(kāi)展互動(dòng)工作
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)
二、任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、具備良好的管理能力及談判能力;
3、熟悉辦公軟件;
4、有超市食品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),熟悉商品專業(yè)知識(shí);
5、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;
三、薪資待遇:
5000-8000元/月,每天8小時(shí),每周5天;
四、福利待遇:
提供宿舍+繳交社?;蜓a(bǔ)貼+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+年休假(滿1年5天帶薪年休假)+員工活動(dòng)+節(jié)假福利