招聘條件：
1、本科以上學歷，三年以上辦公室綜合管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先，性別不限；
2、為人正直，待人熱情、誠懇，善于溝通，無不良嗜好，具有較強的應(yīng)變能力與抗壓能力；
3、高度的責任心，辦事細心有條理，有耐心，較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
4、熟練使用日常辦公軟件，具備網(wǎng)絡(luò)基本知識，良好的語言表達和文字寫作能力；
5、熟悉北京地區(qū)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的政策及法律法規(guī)優(yōu)先；
職位描述：
1、負責規(guī)劃綜合部各項管理工作；為公司各部門做好各項后勤保障工作；
2、負責公司整體培訓(xùn)計劃，做好員工的入職、在職及離職人員的管理，結(jié)合各部門的具體情況制訂有針對性的員工培訓(xùn)計劃和實施方案，并組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實培訓(xùn)工作，檢查、跟蹤培訓(xùn)效果；
3、組織實施員工效績考核工作，建立薪酬福利制度；
4、負責公司各類工作人員的管理工作，組織各種文體活動，豐富員工文化生活，推動企業(yè)文化建設(shè)；
5、負責公司勞動合同管理及各項規(guī)章制度的修訂，制定及檢查監(jiān)督；
6、負責公司員工招聘、培訓(xùn)、社保等相關(guān)工作。
