1.嚴格執(zhí)行公司行政管理制度和行政流程，各類行政檔案電腦數(shù)據(jù)遵守保密性原則，負責需要補充和修訂的行政制度的草擬、公布，監(jiān)督和檢查下屬工作；?
2.公司文化建設(shè)：建立公司文化板報，定期組織供稿，開展文體活動，提供方案計劃、執(zhí)行安排等；?
3.協(xié)助組織公司各類會議、活動、接待、應急事務方案，組織實施；?
4.文檔管理：公司文件發(fā)文制度及行文程序的擬定和實施，對文件與資料匯編、發(fā)文保管有效性控制等；?
5.公司證照按時辦理和年檢，確保公司安全有效經(jīng)營；?
6.管理公司各類表單、考勤表審核工作等等；?
7.監(jiān)督辦公區(qū)及周邊環(huán)境衛(wèi)生管理，提出有效整改：
（1）監(jiān)督保潔員工作
（2）每日巡視辦公室環(huán)境狀況
（3）檢查員工辦公區(qū)域衛(wèi)生狀況；
8.負責工作紀律監(jiān)督檢查，有效進行考核管理；
9.固定資產(chǎn)管理和辦公用品：
（1）受理各部門固定資產(chǎn)申請，嚴格審批后采購流程
（2）監(jiān)督固定資產(chǎn)發(fā)放和出入庫登記
（3）監(jiān)督固定資產(chǎn)維護
（4）每月10號前審核三個公司固定資產(chǎn)盤點表；?
10.監(jiān)督后勤管理，提出有效整改：
（1）員工宿舍
（2）員工食堂
（3）車輛管理
（4）各類辦公室租賃、物業(yè)、水電、辦公電話等費用的繳納
（5）員工福利申請、采購、發(fā)放等；
11.領(lǐng)導布置的其他臨時性工作。?
任職要求：
1.全日制本科相關(guān)專業(yè)；
2.有C1駕照；
