1.?負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常工作管理與調(diào)配，建立、健全、完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。
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2.?負(fù)責(zé)外部協(xié)調(diào)，與銀行、稅務(wù)、財(cái)政、審計(jì)等職能機(jī)構(gòu)建立、維持良好的關(guān)系。
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3.?負(fù)責(zé)本部門(mén)與其他職能部門(mén)及總公司之間的溝通協(xié)調(diào)，編寫(xiě)、提供各類(lèi)財(cái)務(wù)分析報(bào)表。
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4.?主持年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算工作，分析并匯報(bào)預(yù)算執(zhí)行控制情況，督促公司各部門(mén)降低消耗，節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。
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5.?編制、審核公司月度資金收支計(jì)劃，加強(qiáng)相關(guān)內(nèi)控制度建設(shè)，確保公司資產(chǎn)的安全性、完整性。
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6.?審核公司財(cái)務(wù)相關(guān)原始憑證及自制憑證并進(jìn)行費(fèi)用審核的歸集與分配。?
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7.?指導(dǎo)、檢查分公司財(cái)務(wù)及本部門(mén)員工的日常工作，并對(duì)部門(mén)績(jī)效負(fù)責(zé)。
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8.?完成上級(jí)安排的其他事項(xiàng)。
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任職資格：
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1．教育背景：
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◆會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科或以上學(xué)歷??有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上的資格證書(shū)
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2．培訓(xùn)經(jīng)歷：
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◆接受過(guò)財(cái)務(wù)管理、相關(guān)法律法規(guī)、公司產(chǎn)品基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)
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3．經(jīng)????驗(yàn)：
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◆5年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理或同等職務(wù)經(jīng)驗(yàn)
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4．技能技巧：
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◆熟悉財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)、進(jìn)出口貿(mào)易、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程
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◆掌握營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算等經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，懂外匯管理
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◆熟悉公司財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理，具備時(shí)間管理技能
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◆較強(qiáng)的口頭、書(shū)面語(yǔ)言表達(dá)能力，英語(yǔ)四級(jí)以上或日語(yǔ)二級(jí)以上
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◆三年以上SAP/金蝶/用友等ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)
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5．態(tài)????度：
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◆高度責(zé)任感、保密意識(shí)強(qiáng)，工作積極主動(dòng)、有效率，良好的時(shí)間管理習(xí)慣
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◆具有較強(qiáng)的分析、人際交往和談判能力
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◆具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力，富有團(tuán)隊(duì)及開(kāi)拓創(chuàng)新精神
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?????◆良好的敬業(yè)精神、服務(wù)意識(shí)和職業(yè)道德操守