一、?崗位職責(zé)
??1、負(fù)責(zé)城市產(chǎn)業(yè)整體策劃、總體規(guī)劃、概念性規(guī)劃、修建性詳細(xì)規(guī)劃等項(xiàng)目文本編制和項(xiàng)目建議書(shū)的編寫(xiě)；
??2、負(fù)責(zé)相關(guān)國(guó)家行業(yè)發(fā)展政策、成功案例等基礎(chǔ)資料的收集整理和分析；
??3、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目前期咨詢策劃、開(kāi)發(fā)架構(gòu)、可研報(bào)告和營(yíng)銷管理、開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)等工作；
??4、組織評(píng)審項(xiàng)目公司提報(bào)的《項(xiàng)目總體開(kāi)發(fā)方案》、項(xiàng)目總控計(jì)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和工作計(jì)劃，監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況，并對(duì)影響項(xiàng)目總控計(jì)劃的情況及時(shí)提出預(yù)警和應(yīng)對(duì)策略；
??5、組織事業(yè)部項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作分析會(huì)，定期編制運(yùn)營(yíng)工作報(bào)告；
??6、定期收集、匯總、分析事業(yè)部和本業(yè)務(wù)板塊項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示，按程序上報(bào)；
??7、組織本業(yè)務(wù)板塊項(xiàng)目關(guān)鍵成果管理體系建設(shè)，對(duì)項(xiàng)目公司提報(bào)的關(guān)鍵成果進(jìn)行評(píng)審把關(guān)；
??8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。
??二、?任職資格
??1、本科及以上學(xué)歷，3年以上法律事務(wù)類、土地一級(jí)開(kāi)發(fā)類、投資類、資本管理類行業(yè)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；有大型企業(yè)同等崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。
??2、具有豐富的法律專業(yè)、土地開(kāi)發(fā)專業(yè)知識(shí)及相關(guān)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉法務(wù)管理、企業(yè)計(jì)劃管理、會(huì)議管理、知識(shí)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)知識(shí)；熟悉投資類企業(yè)全過(guò)程業(yè)務(wù)運(yùn)作流程體系；
??3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)及表達(dá)能力、報(bào)告撰寫(xiě)能力、責(zé)任心強(qiáng)，能夠熟練使用辦公軟件。
??三、有關(guān)待遇
??應(yīng)聘人員經(jīng)錄取后簽訂勞動(dòng)合同，薪酬福利待遇按相關(guān)政策執(zhí)行。
??四、報(bào)名要求
??1.報(bào)名方式：凡符合報(bào)名條件人員，需填寫(xiě)《中鐵置業(yè)公開(kāi)招聘報(bào)名表》，并提供本人身份證、學(xué)歷證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證等相關(guān)證書(shū)電子版，發(fā)送至ztzygxbys@126.com，請(qǐng)將電子郵件主題以“應(yīng)聘XX職位－姓名”格式嚴(yán)格填寫(xiě)，以方便接收和查閱。
??2.報(bào)名時(shí)間：即日起至2021年2月10日。
??3.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試資格和聘用資格。
??4.報(bào)名時(shí)間結(jié)束后，將及時(shí)通知入選者進(jìn)行筆試和面試。
??五、聯(lián)系方式
??聯(lián)系人及電話：張平?010-83925558。本次公開(kāi)招聘集團(tuán)公司紀(jì)委全程監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)郵箱：ztzyjw@crreg.com.cn。