工作職責(zé):?
1,負責(zé)各區(qū)域客戶的資料、往來商業(yè)文件的管理與檔案建立;負責(zé)商場合同的歸納管理;?負責(zé)銷售相關(guān)的財務(wù)事宜(開票、對賬等)的支持跟進;
2,對日常數(shù)據(jù)進行管理,保證日常數(shù)據(jù)發(fā)布時間及準(zhǔn)確性,完成月,季,年數(shù)據(jù)匯總分析;
3,建立與制定完善數(shù)據(jù)分析體系、數(shù)據(jù)統(tǒng)計規(guī)范;制定數(shù)據(jù)統(tǒng)計模型,并實施落實;
4,通過數(shù)據(jù)分析,為部門戰(zhàn)略指標(biāo)規(guī)劃提供有效的數(shù)據(jù)依據(jù)及支撐;
5,協(xié)助處理退換貨整理,物料整理,訂單處理;
6,負責(zé)店鋪人員考核、考勤、管理等工作;
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7,上級交待的其他工作。
任職要求:?
1,??埔陨蠈W(xué)歷,2年以上服裝行業(yè)數(shù)據(jù)分析實操經(jīng)驗;
2,精通OFFICE,熟練使用EXCEL,邏輯思維和溝通能力較強,對數(shù)據(jù)有較強敏感性;
3,熟悉服裝品牌產(chǎn)品訂貨,代理模式,熟悉整套數(shù)據(jù)分析工作,具一線零售經(jīng)驗更佳;
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4,具有較強的責(zé)任心及執(zhí)行力。