崗位職責(zé)：
1、負責(zé)訂單、跟單、發(fā)貨等工作，保證做到及時、準確；
2、負責(zé)收集供應(yīng)商信息，了解并分析供應(yīng)商需求，并進行有效的供應(yīng)商管理和溝通，建立良好的供應(yīng)商關(guān)系；
3、負責(zé)公司產(chǎn)品的售后進度工作，及時跟蹤貨品發(fā)貨動向，及時與供應(yīng)商溝通與聯(lián)系；
4、負責(zé)及時、準確的傳達公司相關(guān)政策及信息；
5、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、熟練運用OFFICE等辦公軟件；
2、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負有責(zé)任心；
3、工作仔細認真、責(zé)任心強。
4、***
【員工福利】
1、生活福利：吃住不愁，包?。ㄋ奚嵊锌照{(diào)、熱水器、獨立衛(wèi)生間、書桌、衣柜等設(shè)施）；設(shè)有食堂，提供餐補；設(shè)有跑步機、乒乓球桌、跳棋/飛行棋、圍棋/象棋、疊疊高等健身、運動器材；
2、保險及補貼福利：五險福利；根據(jù)不同崗位有通訊補貼、交通補貼、住補（包括夫妻房補貼）、春節(jié)返司補貼、高溫補貼等；
3、固定激勵：服務(wù)年限獎、年終獎、介紹獎、滿勤獎、假期福利（法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等）；
4、基金福利及紀念日福利：公司設(shè)有團建基金（80元/月）、孝心基金、入職滿兩周年及以上舉辦周年紀念日活動，贈送金箔及豐富獎品。
5、其他福利：員工生日會、節(jié)日禮品、外出旅游、尾牙年會、員工關(guān)懷。
【人才培養(yǎng)】
（1）管理繼任者計劃：“能者上、庸者下”，公司提供公平公正的競爭平臺，只要您有能力，薪資無上限，平臺任你躍；
（2）管培生培養(yǎng)計劃：寓教于樂，學(xué)習(xí)成長：健全完善的培訓(xùn)體系與機制，外部素拓、講壇、內(nèi)部沙龍、座談，顛覆傳統(tǒng)教學(xué)，寓教于樂的體驗式教學(xué)項目，讓你在快樂中學(xué)習(xí)，快樂中成長。
【用人標(biāo)準】
自律、樂觀、團結(jié)、主動、踏實、細心，以工匠精神做好每一件事。
【應(yīng)聘流程】
簡歷投遞→篩選簡歷→面試
【面試地點】
晉江市陳埭鎮(zhèn)蘇厝清美工業(yè)園（西南門）1幢8樓—泉州零邦有限公司