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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 02-26
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-01-30 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 餐飲補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 專業(yè)培訓(xùn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金
1.?新店籌建管理????及時(shí)了解材料市場(chǎng)價(jià)格及人工單價(jià),針對(duì)公司內(nèi)部指導(dǎo)價(jià)提出合理化建議。??????????配合設(shè)計(jì)現(xiàn)場(chǎng)勘察、測(cè)量、核對(duì)物業(yè)方提供圖紙尺寸,并拍照存檔。??????????負(fù)責(zé)編制工程預(yù)算及合同發(fā)包價(jià)、施工進(jìn)度表,協(xié)助助理(內(nèi)勤)簽訂相關(guān)工程施工合同。??????????配合討論和審查項(xiàng)目圖紙初稿及整套施工圖紙,進(jìn)場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)工程施工圖等技術(shù)交底、答疑等。??????????負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工程管理、協(xié)調(diào)、對(duì)接等,包括現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)簽報(bào)、簽證、監(jiān)理日志、項(xiàng)目周報(bào)等,且全部留存?zhèn)浞荽鏅n。??????????負(fù)責(zé)門(mén)店施工工程成本的控制、質(zhì)量的管理、節(jié)點(diǎn)的把控、總進(jìn)度目標(biāo)的控制及各項(xiàng)工程外協(xié)方面的協(xié)調(diào)等。??????????負(fù)責(zé)燈具、店招等的驗(yàn)收和安裝;負(fù)責(zé)跟蹤和管理現(xiàn)場(chǎng)組裝貨架的協(xié)調(diào)和調(diào)整。??????????負(fù)責(zé)工程完工后的各項(xiàng)目的驗(yàn)收工作和相關(guān)資料歸檔工作。?
2.?工程審計(jì)????配合審計(jì)事務(wù)所對(duì)分部監(jiān)理項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)工作;?
3.?專業(yè)支持????支持行政部門(mén)對(duì)施工單位、甲供材的招標(biāo)工作。??????????配合擬定及修改公司相關(guān)工程管理類的發(fā)文修改,提供專業(yè)的工程管理類的培訓(xùn),不斷提高自身的專業(yè)知識(shí)。
4.?門(mén)店日常維護(hù)和工程改造????分部年度相關(guān)門(mén)店的工程改造和管理工作。??????????對(duì)分部所有門(mén)店進(jìn)行日常管理和維護(hù)工作。
5?其它????支持拓展勘察新物業(yè)和工程條件審核。??????????完善分部的門(mén)店工程日常維護(hù)體系。??????????完成上級(jí)交待的其它事宜?
崗位價(jià)值:????
??????????通過(guò)工程現(xiàn)場(chǎng)管理,嚴(yán)格把控質(zhì)量,控制成本,協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作,為公司節(jié)約投資成本。??????????通過(guò)日常門(mén)店維護(hù),定期檢查各項(xiàng)設(shè)施,定期對(duì)門(mén)店進(jìn)行整改升級(jí),為顧客提供安全、舒適的消費(fèi)環(huán)境。?????
【企業(yè)福利】
解憂福禮:商業(yè)保險(xiǎn)、五險(xiǎn)一金、員工體檢?、子女保險(xiǎn)
開(kāi)心假日:法定假期、帶薪年假、姨媽假
安心工作:誤餐補(bǔ)貼/員工餐廳、高溫福利、年終獎(jiǎng)金
家有萌寶:孕期關(guān)懷、生育祝福、辣媽加油站
歡樂(lè)生辰:?jiǎn)T工生日禮、集體生日會(huì)、0-14歲寶寶生日禮
空中??ǎ褐苣曜8??、節(jié)日禮品卡(春節(jié)/中秋/端午)、內(nèi)購(gòu)日專享卡
一起樂(lè)活:年會(huì)轟趴、?團(tuán)隊(duì)拓展?、員工旅游、健身私教、員工俱樂(lè)部、家庭開(kāi)放日
助力成長(zhǎng):內(nèi)部競(jìng)聘、沙龍分享、名企游學(xué)、E-learning學(xué)習(xí)平臺(tái)
孩星人定制:孕享卡、成長(zhǎng)卡、游樂(lè)卡、暢租卡、育兒服務(wù)卡
點(diǎn)亮獎(jiǎng)?wù)拢耗甓仍u(píng)優(yōu)、激勵(lì)徽章、紀(jì)念徽章、推貝積分兌換、精靈幣積分兌換
孩子王兒童用品股份有限公司,專業(yè)從事孕嬰童一站式購(gòu)物及全方位增值服務(wù),是中國(guó)孕嬰童行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌。主要為準(zhǔn)媽媽及0-14歲孩子提供一站式“衣食住行玩教學(xué)”的服務(wù),是國(guó)內(nèi)最有影響力的孕嬰童領(lǐng)導(dǎo)品牌。截至目前,孩子王已在江蘇、上海、浙江、安徽、重慶、四川、湖南、湖北、山東、河北、陜西、天津、遼寧、廣州、福建、江西、廣西等近20個(gè)省/直轄市開(kāi)設(shè)了逾百家線下實(shí)體店,平均每家門(mén)店面積近5000平米,線下活躍會(huì)員超過(guò)500萬(wàn),和萬(wàn)達(dá)、華潤(rùn)、銀泰、寶龍等形成戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。自公司成立以來(lái),公司規(guī)模持續(xù)每年復(fù)合增長(zhǎng)超100%,可比門(mén)店同比增長(zhǎng)持續(xù)每年超過(guò)50%,公司90%以上的銷(xiāo)售都來(lái)自于會(huì)員的精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)。在短短6年發(fā)展間,迅速成為中國(guó)母嬰童零售行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),并得到資本市場(chǎng)的親睞,華平資本和高瓴資本先后給孩子王注資近2億美元。2014年孩子王向數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)型的覆蓋電商和實(shí)體業(yè)務(wù)全渠道戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,重點(diǎn)投入并大力發(fā)展線上電子商務(wù)。作為一家經(jīng)營(yíng)顧客資產(chǎn)的數(shù)據(jù)型公司,孩子王將進(jìn)一步通過(guò)大數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo),通過(guò)會(huì)員精準(zhǔn)互動(dòng)和單個(gè)會(huì)員消費(fèi)金額的擴(kuò)大來(lái)實(shí)現(xiàn)公司銷(xiāo)售規(guī)模的不斷擴(kuò)張。2015年孩子王正式開(kāi)啟全渠道零售模式,截止2017年底已在全國(guó)開(kāi)出200多家門(mén)店,同時(shí)打通全渠道業(yè)務(wù),整合全渠道會(huì)員優(yōu)勢(shì),成為互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下母嬰童行業(yè)新的里程碑。
聯(lián)系方式正在加載中......
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