職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，確定運(yùn)營(yíng)策略；
2、制定年度微商城運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、季度/月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)微商城有關(guān)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析，包括日常銷售數(shù)據(jù)監(jiān)控、營(yíng)銷數(shù)據(jù)、商品管理、會(huì)員管理等活動(dòng)，進(jìn)行效果的跟蹤、評(píng)估、和提出優(yōu)化的措施；
4、負(fù)責(zé)店鋪的選品分析（確定主推商品、分析銷售狀況并及時(shí)調(diào)整），產(chǎn)品銷售（商品上架、銷售、配合推廣等），產(chǎn)品促銷（策劃活動(dòng)方案、執(zhí)行小活動(dòng)、協(xié)助促銷宣傳等。
5、指導(dǎo)下屬設(shè)立目標(biāo)、工作計(jì)劃，跟進(jìn)檢查工作計(jì)劃完成進(jìn)度及質(zhì)量，并給予過(guò)程輔導(dǎo)、支持和幫助，負(fù)責(zé)下屬成員的人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，具備微商城運(yùn)營(yíng)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)微商城0-1平臺(tái)搭建與維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2、熟悉服飾零售類電商，一年以上商城運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)商城架構(gòu)、產(chǎn)品和用戶體驗(yàn)感極為敏銳，有過(guò)成熟的用戶體驗(yàn)改進(jìn)方案和經(jīng)驗(yàn)，對(duì)商城的交互有較深的研究和理解；
3、熟悉社交電商運(yùn)營(yíng)環(huán)境和交易規(guī)則，了解付費(fèi)推廣、廣告投放等具體操作；
4、思維清晰，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、數(shù)據(jù)分析能力，對(duì)社交電商運(yùn)營(yíng)感興趣。
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