1.根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，結合本企業(yè)的實際情況，起草、完善本企業(yè)糾紛處理管理制度，建立健全有關工作制度和管理制度。
2.就公司及各部門提出的法律問題，出具法律意見，組織或參與重大合同的談判、簽約等工作。
3.負責公司合同文本、協(xié)議等尤其涉及版權、知識產(chǎn)權相關的法律文書的起草、修改及各合同的審查、管理和執(zhí)行監(jiān)督工作，合理控制和防范合同管理中的法律風險。
4.對公司合同管理工作進行業(yè)務指導和監(jiān)督，并對管理工作中存在的問題進行改進建議。
5.負責建立、健全和完善公司合同管理，并定期做好合同的分類、訂卷和存檔工作。
6.處理日常訴訟糾紛。
崗位要求：
1.全日制大學本科及以上學歷，版權、知識產(chǎn)權、法學相關專業(yè)優(yōu)先；
2.持有律師資格證書或法律資格證書有律所職業(yè)律師經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.1-3年相關法律工作經(jīng)歷，有教育相關行業(yè)法律事務背景的優(yōu)先考慮；
4.具有較強的語言文字表達能力，能準確地傳達文件精神、工作報告；善于表達，能依法據(jù)實，論點明確，邏輯嚴謹，具有較強的說服力。
5.具有一定的爭議解決能力，熟悉訴訟和仲裁程序
