模式：亞馬遜精品
您的職責：
1、負責統(tǒng)籌Amazon海外平臺多賬號多站點的店鋪整體運營，保證銷售業(yè)績的達成；
2、對團隊管理的各項數(shù)據(jù)指標負責，包括但不限于:銷售額目標完成率、團隊凈利潤額目標增量要求、投入資源及虧損把握等；
3、負責對團隊中的人員進行能力提升，包含但不限于：入職培訓指導、運營技能指導、創(chuàng)造學習場景、工作安排計劃、考核要求、激勵措施、業(yè)績目標落地實施與達成等；
4、熟悉并跟蹤亞馬遜各種政策與制度，保持賬號以及產(chǎn)品的好評率和良好的信用度；
5、熟悉市場行情，懂如何做市場調(diào)查和分析，負責制定月度/季度/年度的銷售計劃策略及目標；
6、完成日常的周報、月總結，年度規(guī)劃等常規(guī)工作；
PS：擔任過小組長也可以考慮~
您的任職資格：
1、大專以上學歷，具有1年以上亞馬遜精品管理崗工作經(jīng)驗；
2、能夠從0到1搭建團隊，有帶領5人以上銷售團隊管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3、具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
4、有較強的事業(yè)心，具備較強的領導能力組織能力；
5、具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力，能在一定的壓力下勝任工作；
6、?強有力的自律和自我驅(qū)動力，具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情。
