崗位職責：
1.?渠道銷售管理職位，負責其領域內的目標和計劃制定，主導、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；
2.?組建渠道營銷隊伍，對渠道銷售人員進行管理、業(yè)務指導和能力評測；
3.?帶領團隊開拓市場渠道、維護優(yōu)質渠道資源，對渠道整體業(yè)績指標負責（包括銷售額和回款額）；
4.?協(xié)同合作伙伴進行市場拓展、推廣方案設計與執(zhí)行、客戶跟進、銷售談判，實現(xiàn)項目落地；
5.?建立和完善渠道商管理體系，管理好渠道商，對渠道伙伴的銷售人員進行培訓，支持和負能；
6.?定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。
任職要求：
1.?在以往的工作經歷中擁有，支付類軟硬件產品渠道銷售管理成功經驗，為個人、團隊、組織和公司的業(yè)務成長與規(guī)?；l(fā)展起到過可量化的突出業(yè)績貢獻；
2.?在以往的工作經歷中帶過銷售團隊，能夠因人而異的匹配不同的管理技能，充分調動團隊積極性，讓其高質量的融入到團隊作戰(zhàn)體系中；
3.?學習能力強，具備長期穩(wěn)定的工作狀態(tài)；
4.?能適應長期出差。
