崗位職責(zé):
?1、負(fù)責(zé)搭建和培養(yǎng)前端市場及銷售團(tuán)隊,并完善和管控部門業(yè)務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)化。做好營銷團(tuán)隊人才體系的選用育留、崗位培訓(xùn)和指導(dǎo)落地,打造戰(zhàn)斗力強(qiáng)大的營銷團(tuán)隊;
?2、根據(jù)公司整體發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,帶領(lǐng)市場及銷售團(tuán)隊達(dá)成經(jīng)營業(yè)績目標(biāo);
?3、充分理解公司業(yè)務(wù)及行業(yè)特點,負(fù)責(zé)制定區(qū)域市場獲客渠道的開拓與搭建,建立、健全線下獲客體系,完成獲客業(yè)績目標(biāo)及投放成本控制;
?4、負(fù)責(zé)公司客戶資源轉(zhuǎn)化,完成前端新簽銷售目標(biāo);
?5、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力提升,梳理銷售轉(zhuǎn)化體系,完成銷售目標(biāo)。
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?任職要求:
?1、本科及以上學(xué)歷,5年以上營銷經(jīng)驗。至少2年以上市場推廣及銷售資源管理經(jīng)驗;
?2、具備敏銳的市場洞察力,有豐富的線下合作資源,熟悉教培行業(yè);
?3、具備良好的合作精神、談判能力、市場拓展及資源整合能力,較強(qiáng)的抗壓能力、可接受出差;
?4、有會銷經(jīng)驗及區(qū)域管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。