崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立健全公司的財(cái)務(wù)管理體系和流程；
2、負(fù)責(zé)審核公司的財(cái)務(wù)報(bào)表，并根據(jù)公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析，及時(shí)向公司提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息及合理的建議；
3、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)管理制度的制定、修改，補(bǔ)充并督促實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、評(píng)價(jià)下屬人員，制定財(cái)務(wù)人員階段性工作計(jì)劃并督促其執(zhí)行；
5、參與公司與有關(guān)職能部門的聯(lián)系、接洽協(xié)調(diào)工作，及時(shí)了解財(cái)、稅等有關(guān)政策，為公司經(jīng)營(yíng)決策服務(wù)；
6、參與公司重大經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件擬定、審核，嚴(yán)格控制對(duì)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的漏洞，保障公司資產(chǎn)的安全完整；
7、及時(shí)把握資金使用和周轉(zhuǎn)的情況，負(fù)責(zé)本公司與銀行等單位的聯(lián)系、接洽協(xié)調(diào)工作，了解銀行金融信貸政策，為領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和政策依據(jù)；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
崗位要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或金融專業(yè)，具有中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱；
2、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上相近崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉零售行業(yè)有關(guān)政策法規(guī)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，具有較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力；
4、熟悉各種財(cái)務(wù)政策、法規(guī)，精通財(cái)務(wù)管理知識(shí)，具有出色的財(cái)務(wù)分析能力、較強(qiáng)的融資能力；
5、具有敏銳的洞察力，具有較強(qiáng)的判斷和決策能力。
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