（1）完成配電、空調(diào)等設(shè)備的日常巡檢、定期維護(hù)和故障緊急搶修工作，達(dá)到“熟悉設(shè)備操作、故障判斷、節(jié)約能源’的目標(biāo)?；
（2）電氣工程師需對(duì)高低壓倒閘操作熟練，日常巡檢積極發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并向上級(jí)匯報(bào)，完成運(yùn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析；
（3）空調(diào)工程師負(fù)責(zé)冷水機(jī)組系統(tǒng)、精密空調(diào)系統(tǒng)巡檢維護(hù)設(shè)備故障處理及相關(guān)數(shù)據(jù)的整理分析；
（4）對(duì)各種系統(tǒng)資料進(jìn)行整理歸檔，妥善保管各類文件、圖紙、資料等，為維護(hù)工作提供依據(jù)。
任職資格：?
（1）大專及以上學(xué)歷，電氣、暖通工程及其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
（2）具備較強(qiáng)的責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，吃苦耐勞，做事細(xì)心，熟悉辦公自動(dòng)化；?
（3）持有效電工操作證或制冷證書、熟悉UPS和發(fā)電機(jī)系統(tǒng)、有過(guò)數(shù)據(jù)中心設(shè)施運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（4）有興趣從事設(shè)施運(yùn)維工作的優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮。
相關(guān)福利政策
（1）薪資待遇：有競(jìng)爭(zhēng)力薪資水平，基本工資+補(bǔ)貼+年度調(diào)薪+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+奮斗之星獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等等；
（2）基本保障：入職即購(gòu)買六險(xiǎn)一金，包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、補(bǔ)充性商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金；
（3）員工福利：節(jié)日禮品卡+年度體檢+生日禮物+工會(huì)福利+帶薪年假+團(tuán)建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)+春節(jié)紅包+員工停車+健身活動(dòng)等等；
（4）員工活動(dòng)：部門團(tuán)建聚餐、員工旅游、季度生日會(huì)、機(jī)房慰問(wèn)、節(jié)日晚會(huì)、體育運(yùn)動(dòng)等；
（5）員工發(fā)展：嚴(yán)格的試用期管理制度、傳幫帶輔導(dǎo)員培養(yǎng)、定期的崗位技能培訓(xùn)和職業(yè)化培訓(xùn)，完善的晉升通道，為員工發(fā)展保駕護(hù)航。