崗位職責:
1、參與項目商務(wù)會談,技術(shù)講解以及服務(wù)銷售
2、指導(dǎo)、協(xié)助項目經(jīng)理進行高管溝通及團隊管理,
3、必要的技術(shù)支持,協(xié)助項目團隊攻堅,保質(zhì)保量完成相關(guān)項目內(nèi)容;
4、與客戶高層進行溝通協(xié)調(diào),正確、清晰、全面地了解客戶需求,并完成方案設(shè)計;
5、致力于研究企業(yè)管理實踐難題及解決對策,并形成有效的知識體系與方法;
6、參與公司人才培養(yǎng),指導(dǎo)扶助項目經(jīng)理進行學(xué)習成長和技術(shù)進步,推動人才成長?;
7、完成公司安排的研發(fā)、寫作或其他工作。
任職要求:
1、管理相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷
2、3年以上企業(yè)管理咨詢或5年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗,擔任過企業(yè)咨詢項目經(jīng)理者優(yōu)先;
4、具備一定的資源優(yōu)勢,?可參與項目商務(wù)溝通及服務(wù)營銷的能力
3、熟練使用WORD、EXCEL、POWERPOINT等常用辦公軟件;
4、掌握企業(yè)管理和人力資源管理理論,在某一方面具有獨到見解;
5、具有很強的溝通能力和問題分析能力,能夠準確理解企業(yè)高管的想法;
6、具有很強的團隊意識與能力,能夠監(jiān)管多項目團隊,參與項目核心部分的運作。
7、善于培養(yǎng)人才,愿意幫助年輕同事學(xué)習成長
7、熱愛咨詢業(yè),具有高度的責任感和工作熱情,能夠適應(yīng)工作壓力及不定期出差。