崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌公司年度目標(biāo)的規(guī)劃及達成,監(jiān)督各單位、各部門為達成任務(wù)制定詳細目標(biāo)及時間節(jié)點,督促各部門按照規(guī)劃完成任務(wù);
2、統(tǒng)籌公司年度銷售指標(biāo)的規(guī)劃及達成,包含不限于:市場規(guī)劃、任務(wù)制定、團隊組建、營銷策劃、品牌塑造、競爭對手分析、市場研究及拓展、大客戶保持及開拓等,保證完成公司年度銷售指標(biāo)。
3、重點客戶的關(guān)系維護,參與重點項目的談判、溝通、合同簽訂等工作,確保重點項目的完成;
4、總體協(xié)調(diào)公司各個部門并監(jiān)督他們按時達成既定目標(biāo),協(xié)調(diào)跨部門工作。
5、認(rèn)同公司的企業(yè)文化,營造符合公司價值觀和理念的工作氛圍。
6、完成董事長交辦的其他工作,或有關(guān)集團層面的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)百人企業(yè)管理經(jīng)驗5年及以上;有營銷、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、具備一定的戰(zhàn)略規(guī)劃與理解能力、公司經(jīng)營意識與能力、具備良好的結(jié)構(gòu)思維、抽象思維等知識能力。
3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程.
4、具備良好的職業(yè)操守,有底線、有原則。