崗位職責(zé)：
1、研發(fā)人員的引進(jìn)、績效考核，制定年度研發(fā)費(fèi)用；
?2、制定公司產(chǎn)品發(fā)展方向，規(guī)劃并實(shí)施運(yùn)作；
?3、及時(shí)根據(jù)市場需求制定公司產(chǎn)品主要設(shè)計(jì)方案；
?4、日常組織團(tuán)隊(duì)研究行業(yè)最新技術(shù)，為公司決策提供建議；
?5、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)及時(shí)解決技術(shù)問題，改進(jìn)設(shè)計(jì)，監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度；
?6、及時(shí)組織人員向市場提供技術(shù)支持；
?7、建立研發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)化流程，規(guī)范技術(shù)文件的管理；
?8、及時(shí)協(xié)調(diào)跨部門工作；
?9、負(fù)責(zé)專利及技術(shù)項(xiàng)目的實(shí)施，準(zhǔn)確審核技術(shù)圖紙、資料；
?10、領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作。??
??崗位要求：
??1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)；
??2、了解研發(fā)行業(yè)的發(fā)展趨勢，具備豐富的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
??3、能主導(dǎo)產(chǎn)品的需求分析、系統(tǒng)分析、架構(gòu)分析、技術(shù)方案；
??4、良好的項(xiàng)目管理能力，可參與公司的項(xiàng)目調(diào)研；
??5、能管理好一個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，協(xié)助項(xiàng)目成員完成各模塊設(shè)計(jì)；
??6、能為工作重大決策項(xiàng)目、新產(chǎn)品技術(shù)項(xiàng)目開發(fā)提供專業(yè)意見。?
??7、制造業(yè)技術(shù)類工作五年及以上，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
??8、具有制造業(yè)對內(nèi)跨部門技術(shù)協(xié)助及合作和對外供應(yīng)商溝通的良好心態(tài)和素養(yǎng)，工作積極主動(dòng)，自驅(qū)力強(qiáng)，再學(xué)習(xí)可塑性好；
??9、基本正常工作時(shí)間、能適應(yīng)因工作需要的加班、出差；
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職位福利：五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、周末雙休