薪資待遇：
1.年總收入25～30萬；
?2.公司包食、宿；
?3.公司報銷進出場路費；
?4.公司購買社保+商業(yè)保險；?????????????????????????????????????
5.每年度提供兩次帶薪休假，每次10天。?
?任職要求：
??1.大專及以上學(xué)歷，電氣、土建類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；??
?2.具有10年以上監(jiān)理公司工程部主任或技術(shù)總工工作經(jīng)驗，熟悉國家和行業(yè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，能夠協(xié)調(diào)解決監(jiān)理過程中出現(xiàn)的各類技術(shù)問題；?
?3.作風(fēng)正派、原則性強、工作主動積極、思路清晰；?
?4.身體健康，能夠適應(yīng)高原生活；?
?5.具有較好的文字寫作功底與語言表達(dá)能力，熟練掌握各類辦公軟件，進行辦公文檔處理。?
??崗位職責(zé)：?
1.負(fù)責(zé)公司投標(biāo)技術(shù)方案審查；????????????????????????????????????????????
2.對公司所管轄工程較大、重大設(shè)計變更進行研究和審核，并提出可行性建議；?
?3.工程實施前現(xiàn)場實地勘察，并組織編寫監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理實施細(xì)則等策劃文件，根據(jù)監(jiān)理過程中實際情況對策劃文件進行修訂；?
?4.負(fù)責(zé)對公司員工進行相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)；?
?5.對特殊（專項）施工方案進行審核。