任職資格:學(xué)歷要求:臨床醫(yī)學(xué)或衛(wèi)生管理專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,副高及以上職稱年齡要求:60歲以下工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上三級(jí)醫(yī)院高層管理經(jīng)驗(yàn)專業(yè)知識(shí):具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)及協(xié)調(diào)公關(guān)能力,熟悉國(guó)家重大政策法規(guī),有豐富的臨床醫(yī)學(xué)行政管理經(jīng)驗(yàn),了解和掌握當(dāng)代臨床醫(yī)學(xué)和醫(yī)院管理最最新動(dòng)態(tài),并能用于醫(yī)院管理實(shí)踐崗位職責(zé):1.全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的醫(yī)療護(hù)理、教學(xué)科研、預(yù)防保健、人力資源、財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)、信息管理以及后勤保障等各項(xiàng)工作;2.組織制定醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施;3.指導(dǎo)、檢查、督促全院各科室、各部門(mén)、各崗位的工作,糾正工作中出現(xiàn)的偏差,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,保證醫(yī)院高效運(yùn)轉(zhuǎn);4.抓好醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理和質(zhì)量考核工作,降低醫(yī)療成本,提高經(jīng)濟(jì)效益,最大限度地調(diào)動(dòng)員工的工作積極性;5.醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)造條件開(kāi)展醫(yī)療技術(shù)新項(xiàng)目,全面實(shí)施醫(yī)院的戰(zhàn)略方針;6.組織醫(yī)院?jiǎn)T工完成上級(jí)主管部門(mén)工作任務(wù)。