根據(jù)中鐵廣州工程局集團有限公司經營人才隊伍建設需要，經研究決定，面向集團內外公開招聘有志于從事經營開發(fā)工作的管理人員若干，現(xiàn)予公告如下：
一、企業(yè)簡介?
（一）央企骨干、全產業(yè)鏈發(fā)展：中鐵廣州局是世界雙500強、國務院國資委直接管理的中央特大型—中國中鐵股份有限公司重要骨干成員企業(yè)，注冊資本金23億元，集工程施工、設計、科研、投資和海外工程于一體的綜合施工企業(yè)。?
（二）五特五甲、六大板塊：中鐵廣州局是華南首家擁有鐵路工程、建筑工程、港航工程、雙公路工程五個施工總承包特級資質企業(yè)，以及與之對應的五個甲級設計資質企業(yè)。另外還具有市政工程施工總承包一級資質，礦山工程總承包資質；橋梁工程、隧道工程、地基工程專業(yè)承包一級資質；爆破作業(yè)一級資質。主營鐵路、公路、港航、市政、城軌、房建“六大板塊”。
（三）區(qū)位明顯、優(yōu)勢突出：中鐵廣州局地處粵港澳大灣區(qū)、中國南沙自貿區(qū)中心——廣州市南沙區(qū)，區(qū)位條件明顯，比較優(yōu)勢突出，自貿區(qū)對區(qū)域內企業(yè)員工有一定的政策獎勵。
（四）機構完善、遍及全國：中鐵廣州局下屬子公司12家、參股公司3家，9大區(qū)域指揮部，職工6300余人，項目遍布全國及海外。?
（五）千座豐碑、百項大獎：中鐵廣州局參建的南京長江大橋、汕頭海灣大橋、武漢天興洲長江大橋、北盤江特大橋，青藏鐵路、拉林鐵路、南沙港鐵路，武廣高鐵、南廣高鐵、滬昆高鐵等工程，惠州華瀛石化30萬噸級碼頭、惠州芝麻洲島大爆破，北京地鐵6號線、廣州地鐵11號線、深圳地鐵6號線、馬來西亞吉隆坡地鐵等項目均代表我國工程建筑領先水平。目前已建成碼頭及航道工程492項，鐵路工程366項，公路工程285項，橋梁工程410項，隧道工程185項，市政工程175項，軌道工程118項，房建工程142項，爆破工程106項。榮獲國優(yōu)金獎12項，中國建筑工程魯班獎17項，詹天佑大獎7項，中國企業(yè)新紀錄22項，國家技術進步獎26項，省部級大獎268余項。
二、招聘基本條件
應聘者須具備以下基本條件：
（一）思想政治素質好，遵紀守法，作風正派，品行端正，開拓創(chuàng)新意識、團隊合作意識強；?
（二）有強烈的事業(yè)心和責任感，具有良好的職業(yè)道德；?
（三）具有較好的溝通協(xié)調和語言表達能力；?
三、招聘崗位及相關要求
詳見中鐵廣州工程局集團有限公司人才招聘網址：http://www.crecgz.cn/tabid/7412/Default.aspx
四、招聘范圍
符合競聘條件和資格的集團公司內外員工均可報名。
五、招聘程序和辦法
（一）報名
1.報名方式。有報名意向且符合報名條件的人員可報名參加競聘，報名表需親筆簽名并提交掃描件。
2.報名時，應聘者須按要求填寫《中鐵廣州工程局集團有限公司公開招聘報名表》和《中鐵廣州工程局集團有限公司公開招聘報名登記表》（詳見附件2.3），并提供電子版相關證明材料（身份證、學歷、職稱、執(zhí)（職）業(yè)資格、獲獎情況、任職資格等相關證明材料）附于報名表文檔內。電子版報名材料請通過廣訊通OA賬號或郵箱報送，并請電話確認。書面報名材料（報名表雙面打印，親筆簽名確認）和相關證明材料紙質版（本人簽名確認）在通知筆試、面試后查驗。
中鐵廣州局經營開發(fā)管理人員公開招聘崗位及任職標準如下
崗位1：集團公司經營開發(fā)中心報價科科長
任職標準：
1.應在正科級崗位任職或副科級崗位工作滿2年以上；年齡35周歲以下(截止報名結束日期下同)，身體健康；
2.工程技術等相關專業(yè)，大學本科及以上學歷；中級及以上專業(yè)技術職稱；
3.熟悉與工程招投標相關的政策與法律法規(guī)，熟悉市場投標工作，能夠獨自負責水運、公路、市政項目的投標報價和成本測算工作；
4.具有5年以上市場投標經驗或在具體項目上從事過成本管理相關工作的經驗；
5.需具備團結協(xié)作，富有敬業(yè)精神。職業(yè)操守好，能吃苦，能接受經常出差；
6.有水工、水利水電、水務環(huán)保、投資經營、設計院工作經歷可優(yōu)先考慮，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
工作地點：廣州
崗位2：指揮部副指揮長（華南指揮部、西南指揮部、東北指揮部、魯豫指揮部、川藏渝指揮部）
任職標準：1..已在集團中層副職（副處級）崗位任職，或在下一級（正科級）崗位工作2年及以上，未滿2年的一般應當在下一級（正科級）崗位和再下一級（副科級）崗位工作累計滿4年及以上，年齡48周歲以下，身體健康；?
2.大學本科及以上學歷、中級及以上職稱；
3.市場營銷工作經驗豐富，熟悉行業(yè)招投標、公司業(yè)務拓展平臺建設、市場開發(fā)、市場管理、經營管理，較熟悉工程項目管理；
4.從事區(qū)域經營工作3年以上，且近三年中有2個年度考核期指標完成率均在60%以上；
4.具有敏銳的市場洞察力和市場開拓能力，分析判斷能力強，思維能力清晰；
5.所屬區(qū)域內具有較好的社會公共資源關系者、有水工、水利水電、水務環(huán)保、投資經營、設計院工作經歷可優(yōu)先考慮；
6.央企水工及水利水電專業(yè)人才不受第四條“關于區(qū)域經營工作年限及指標考核限制”，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
工作地點：廣東、海南、福建，云南、貴州、廣西，遼寧、吉林、黑龍江，山東、河南，重慶、四川、西藏
崗位3：指揮部內設部門部長（或副部長）
如：華南指揮部綜合部副部長、財務部部長或副部長，華東指揮部經營部副部長、綜合部部長、財務部部長或副部長，西南指揮部經營部部長、綜合部部長或副部長，華中指揮部財務部部長或副部長，華北指揮部經營部部長、軍企開發(fā)部部長或副部長，東北指揮部經營部副部長、綜合部部長或副部長、財務部部長或副部長，西北指揮部經營部副部長，魯豫指揮部經營部部長或副部長、財務部部長或副部長，川藏渝指揮部綜合部部長或副部長
1.應聘部長應在正科級崗位任職或在副科級崗位工作滿2年及以上；應聘副部長應在副科級崗位任職或5年及以上相關崗位從業(yè)經驗；年齡45周歲以下，身體健康。?
2.大學本科及以上學歷，應聘財務管理崗位應具備會計學、財務管理、稅務、金融學等財經相關類專業(yè)本科學歷；中級及以上職稱。
3.應聘經營、綜合管理崗位應具有5年及以上市場營銷工作經驗，熟悉與工程招投標有關的政策與法律法規(guī)，熟悉標前策劃工作；風險意識強，品行良好，原則性強，愛崗敬業(yè)；有水工、水利水電、水務環(huán)保、投資經營、設計院工作經歷可優(yōu)先考慮。
4.應聘財務管理崗位應具備具有5年及以上財務管理工作經驗，熟悉會計法律法規(guī)、稅收法律法規(guī)以及與經營活動相關的法律法規(guī)，風險意識強，品行良好，原則性強，愛崗敬業(yè)。
5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
工作地點：廣州、上海、昆明、武漢、北京、沈陽、西安、濟南、成都
崗位4：分部經理或副經理
具體如下：華南指揮部?？诜植?、三亞分部、廈門分部、深圳分部、江門分部、清遠分部經理或副經理華東指揮部上海分部、杭州分部、鹽城分部、安慶分部、阜陽分部、常州分部經理或副經理、西南指揮部貴陽分部、欽州分部經理或副經理、華中指揮部武漢分部、南昌分部、贛州分部、荊州分部經理或副經理、華北指揮部石家莊分部副經理、天津分部、北京分部經理或副經理、東北指揮部大連分部、哈爾濱分部、長春分部經理或副經理、西北指揮部西安分部經理或副經理、魯豫指揮部青島分部、濟南分部經理或副經理、川藏渝指揮部重慶分部經理或副經理
任職標準：1.應聘經理應在正科級崗位任職或在副科級崗位工作滿2年及以上；應聘副經理應在副科級崗位任職或5年及以上相關崗位從業(yè)經驗；年齡45周歲以下，身體健康。
2.大學本科及以上學歷，中級及以上職稱；
3.具有5年及以上市場營銷工作經驗，有水工、水利水電、水務環(huán)保、投資經營、設計院工作經歷可優(yōu)先考慮；?
4.熟悉投標工作，能夠獨立負責市場調研工作，在所屬區(qū)域內具有較好的社會公共資源關系者優(yōu)先；
5.具有較強的溝通協(xié)調能力，團結協(xié)作，積極進取，愛崗敬業(yè)、原則性強；
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
工作地點：各分部所在地
崗位5：指揮部職員
具體如下：華南指揮部綜合部職員，?？诜植?、三亞分部、汕頭分部、湛江分部、東莞分部、廈門分部、深圳分部、江門分部、清遠分部職員，華東指揮部經營部職員，上海分部、寧波分部、鹽城分部、杭州分部、徐州分部、合肥分部、阜陽分部、安慶分部、常州分部職員，西南指揮部財務部職員，昆明分部、南寧分部、欽州分部職員，華中指揮部經營部職員，長沙分部、南昌分部、贛州分部、荊州分部、武漢分部職員，華北指揮部經營部職員、軍企開發(fā)部職員，石家莊分部、太原分部、天津分部、北京分部職員，東北指揮部經營部職員、綜合部職員，大連分部、哈爾濱分部、長春分部職員，西北指揮部經營部職員、財務部職員，西安分部、西寧分部、蘭州分部職員，魯豫指揮部濟南分部、青島分部、煙臺分部職員，川藏渝指揮部經營部職員、財務部職員，重慶分部、成都分部職員
1.年齡40歲以下，身體健康；
2.大學本科及以上學歷，初級及以上職稱；
3.競聘經營、綜合管理崗位的，具有3年及以上相關行業(yè)市場經營開發(fā)工作經驗；熟悉所屬省市市場投標工作，熟悉與工程招投標有關的政策與法律法規(guī)，熟悉經營投標業(yè)務流程，熟悉市場準入備案，擅長信息收集、整理與分析等工作，能夠完成區(qū)域內交辦的項目投標、市場調研等工作，具有一定的寫作能力；競聘財務管理崗位的應具備具有3年及以上財務管理工作經驗，熟悉會計法律法規(guī)、稅收法律法規(guī)以及與經營活動相關的法律法規(guī)。
4.具有一定的溝通協(xié)調能力，團結協(xié)作，積極進取，品行良好，原則性強，愛崗敬業(yè)；
5.所屬區(qū)域內具有較好的社會公共資源關系者、有水工、水利水電、水務環(huán)保、投資經營、設計院工作經歷可優(yōu)先考慮；
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
工作地點：各分部所在
通訊地址：廣東省廣州市南沙區(qū)進港大道582號中鐵廣州工程局集團人力資源部（2008室），郵編：511459。3.報名時間：公告發(fā)布即日起至12月24日17:00前。
（二）資格審查
2021年12月25至26日為資格審查階段。接到通過資格審查通知的人員，可參加競聘考核。
（三）競聘考核
1.招聘考核分筆試和面試兩個環(huán)節(jié)，具體考核方式視該崗位具體報名情況而定，考核時間安排在2022年1月（具體形式和時間另行通知）。
2.面試。分兩個步驟：（1）個人陳述。競聘者介紹個人基本情況、近幾年工作情況、競聘優(yōu)勢、對競聘崗位的工作思路及見解等，時間控制在5分鐘以內。（2）現(xiàn)場提問。競聘者針對評委的現(xiàn)場提問作答。
3.筆試（由業(yè)務部門或所屬指揮部視具體情況而定）。
（四）考察及調轉聘任
競聘考核合格人員，進入考察（或核查）階段，根據(jù)考核和考察情況確定擬聘任人選，由集團公司人力資源部（黨委干部部）履行相關調入手續(xù)。
六.其它
本公告由集團公司公開招聘領導小組辦公室負責解釋，集團公司紀委負責對公開招聘工作全過程進行監(jiān)督。