（一）崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)的信息收集與分析，組織開(kāi)展行業(yè)對(duì)標(biāo)，負(fù)責(zé)廠區(qū)發(fā)展規(guī)劃的編制與實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)組織公司新建項(xiàng)目、重大工藝及設(shè)備設(shè)施改造項(xiàng)目以及“四新”項(xiàng)目的調(diào)研、論證、方案編制及實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)組織制訂工藝規(guī)程、操作和檢維修規(guī)程等技術(shù)文件；
4、負(fù)責(zé)工藝指標(biāo)、消耗定額、過(guò)程產(chǎn)品指標(biāo)制定、審核，并監(jiān)督執(zhí)行與糾偏；
5、組織建立健全技術(shù)管理與生產(chǎn)管理的各項(xiàng)具體規(guī)章制度；
6、負(fù)責(zé)組織分廠各車間生產(chǎn)計(jì)劃、大中修計(jì)劃的制訂與實(shí)施；
7、負(fù)責(zé)組織分廠的班組建設(shè)與人員管理，形成團(tuán)隊(duì)氛圍；
（二）任職要求
1.年齡45歲以下，身體健康，無(wú)先天性、傳染性疾??；
2.學(xué)歷要求本科及以上，化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)；
3.熟悉工廠生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝及設(shè)備管理工作，精通磷化工產(chǎn)品工藝流程；
4.成熟穩(wěn)重，具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)，管理能力佳；
5.10年以上化工行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
（三）薪資待遇
1.薪資結(jié)構(gòu)：日常工資＋專項(xiàng)獎(jiǎng)+長(zhǎng)期激勵(lì)+福利補(bǔ)貼
2.工資標(biāo)準(zhǔn)：30-45萬(wàn)/年＋獎(jiǎng)金（HSE獎(jiǎng)＋超產(chǎn)獎(jiǎng)＋項(xiàng)目建設(shè)獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)等）
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