我們的薪酬與福利：
1.高薪資：
建筑幕墻設(shè)計咨詢行業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪酬和上升空間，可獲得比市場水平高40%的收入，每年2次調(diào)薪機會；設(shè)計師***16倍月薪（經(jīng)統(tǒng)計，2020年60%的同事16倍月薪）。
英語良好的同事，豐富設(shè)計經(jīng)歷，鍛煉綜合能力，擴展國際視野，補貼豐厚。
2.高成長空間：
助理外墻設(shè)計師-外墻設(shè)計師-外墻設(shè)計經(jīng)理-技術(shù)合伙人-普通合伙人（總數(shù)20人，目前已有7位），我們尋找的是有著合伙人心態(tài)，對圖紙質(zhì)量高追求的優(yōu)秀設(shè)計精英，一起打造Rinro(凝龍幕墻咨詢)品牌，在可及的將來成為國際幕墻設(shè)計咨詢品牌。
3.多假期：
法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、15天陪產(chǎn)假，應(yīng)有盡有。
入職后，可享受5+N天的帶薪年假，讓您輕松“充電”，精神杠杠繼續(xù)啟航。
4.好福利
醫(yī)療保險\養(yǎng)老保險\失業(yè)保險\工傷保險\生育保險齊全+公司免費零食+每周免費水果+聚餐+定期文體活動（如羽毛球隊/足球隊不定期組織比賽）+每年至少一次團隊旅游。
公司提供住宿：1）實習生可免費住半年；滿半年后自行租房。
2）社招同事可免費住3個月。
3）公司提供空調(diào)，電熱水器，洗衣機，網(wǎng)絡(luò)。
4）公司住宿水電費由個人在工資扣除。
5）生活用品個人自理。
5.豐富培訓(xùn)
行業(yè)交流會、專業(yè)交流會、軟件供應(yīng)商培訓(xùn)課、公司內(nèi)部技術(shù)及圖紙規(guī)范化設(shè)計指引、新員工入職培訓(xùn)等，全方位滿足設(shè)計人員職業(yè)技能的自我提升需求；
任職要求
工作職責：完成幕墻工程的方案圖，施工圖繪制；保證質(zhì)量，進度及良好溝通前提下對內(nèi)及對外管理設(shè)計
經(jīng)驗要求：
4年以上外墻設(shè)計經(jīng)驗，性別不限；有幕墻顧問公司經(jīng)驗、海外設(shè)計及幕墻計算經(jīng)驗優(yōu)先考慮并酌情增加底薪。（Rinro要求并培訓(xùn)所有同事必須掌握基本的龍骨面板計算校核能力）
學(xué)歷專業(yè)：
大專學(xué)歷以上。
專業(yè)：土木工程及力學(xué)基礎(chǔ)扎實的設(shè)計師；建筑幕墻、建筑學(xué)、機械設(shè)計、建筑工程等。
工作時間：?上午：9:00-12：00?，下午：13:30-18:30，雙休。
我們的優(yōu)勢：
薪酬：比市場水平高40%收入，兼顧公平與激勵的薪酬結(jié)構(gòu)制度，每年1~2次調(diào)薪機會；設(shè)計師***4倍月薪年終獎金，設(shè)計經(jīng)理按合同額比例強制設(shè)計項目提成。
福利：醫(yī)療保險\養(yǎng)老保險\失業(yè)保險\工傷保險\生育保險；公司免費零食，每周免費水果，聚餐，定期文體活動，提供冰箱微波爐給員工使用。每年至少一次團隊旅游。帶薪年假。
培訓(xùn)：每月定期的內(nèi)部及外部合作單位技術(shù)交流培訓(xùn)，新員工入職指引及培訓(xùn)。
晉升空間：設(shè)計師-設(shè)計經(jīng)理-技術(shù)合伙人-普通合伙人（總數(shù)20人）