崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理抓好公司日常管理和運(yùn)行工作。制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、年度目標(biāo),并組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施,跟進(jìn)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)施進(jìn)度,報(bào)告工作進(jìn)展;
2、落實(shí)其分工領(lǐng)域的各項(xiàng)職能職責(zé),檢查執(zhí)行相關(guān)部門的的工作實(shí)效和工作狀態(tài);??
3、主持召開每周工作例會(huì)、月度分析會(huì);檢查督促公司運(yùn)營(yíng)、運(yùn)行情況,及時(shí)解決存在問題,協(xié)調(diào)、處理各部門之間的工作關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),指導(dǎo)開展企業(yè)文化建設(shè)與宣傳教育;
5、負(fù)責(zé)全員績(jī)效考核和員工考評(píng),組織實(shí)施管理人員述職和考核。????
任職要求
1、企業(yè)管理、工商管理、行政管理、化工等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上生產(chǎn)企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、接受過執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn),熟練使用各種辦公軟件;
4、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程,熟悉企業(yè)的全面運(yùn)作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力;
5、具備全局意識(shí)和協(xié)作精神,有領(lǐng)導(dǎo)親和力、有良好的社會(huì)關(guān)系及豐富的相關(guān)行業(yè)資源,在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;
6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有廣泛的客戶資源和社會(huì)資源,能夠勝任各種商務(wù)談判、與政府部門保持良好的溝通關(guān)系;
7、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、優(yōu)秀的策劃組織能力和良好的市場(chǎng)開拓能力;
8、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
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