崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)Android?客戶端開發(fā)及云平臺開發(fā)；
2、Android?產(chǎn)品架構(gòu)改進(jìn)和性能優(yōu)化；
3、參與客戶端產(chǎn)品的技術(shù)實現(xiàn)討論，框架設(shè)計；
4、按照需求分析與項目開發(fā)計劃，按時保質(zhì)完成開發(fā)任務(wù)；
5、對?Android?平臺開發(fā)技術(shù)進(jìn)行研究，根據(jù)開發(fā)過程中的體驗對產(chǎn)品提出改進(jìn)建議
任職要求：
1.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，3年以上Android實際開發(fā)工作經(jīng)驗。
2.具有良好的Java技術(shù)功底和編程習(xí)慣。
3.熟練使用Android?studio、eclipse、AndroidSDK等開發(fā)工具
4.熟練掌握Android的API，理解Android的體系結(jié)構(gòu)，掌握Android中界面繪制、后臺運(yùn)行、數(shù)據(jù)庫存儲等原理。
5.熟悉網(wǎng)絡(luò)編程協(xié)議、TCP/IP、多線程開發(fā)技術(shù)。
6.熟悉JS與原生交互。
7.為人踏實，工作積極主動，有進(jìn)取心和責(zé)任感，具有良好的溝通和協(xié)作能力。
8.有開發(fā)過jni層及HTML5開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利待遇：
1、按天津市標(biāo)準(zhǔn)繳納五險一金；
2、符合條件員工可享受帶薪假；
3、每年多次員工活動（年度旅游、拓展活動等）；
4、公司將定期、不定期組織一些體育、文化、聚餐活動；
5、高薪收入，依據(jù)崗位不同，設(shè)立相應(yīng)的績效獎勵激勵機(jī)制；
6、快速晉升空間，有效地競聘晉升制度；
7、保障薪獎:?入職報到享受優(yōu)質(zhì)的獎勵機(jī)制高底薪+豐厚提成；
8、簽訂正式勞動合同；
9、每季度員工聚會+員工生日會+節(jié)日禮物；
10、豐富的企業(yè)文化活動，打造快樂活力的工作氛圍?。