1、根據(jù)部門任務(wù)，制訂行政工作規(guī)劃，并推動執(zhí)行;
2、根據(jù)公司發(fā)展需求和政府的政策，組織并監(jiān)督完成資質(zhì)、專利的申請以及政府補(bǔ)貼；?????????????
3、維護(hù)公司形象和辦公環(huán)境，負(fù)責(zé)公司辦公場地的租賃、區(qū)域劃分和日常環(huán)境管理?；
4、根據(jù)公司發(fā)展要求，編制和修訂考勤相關(guān)管理制度，并按要求監(jiān)督執(zhí)行日?？记诠芾?；
5、根據(jù)公司人員住宿需求，編制宿舍管理相關(guān)制度，并監(jiān)督管理?；
6、根據(jù)公司人員外出辦公需求，負(fù)責(zé)日常人員接送安排?；
7、根據(jù)公司日常辦公需求，控制行政費(fèi)用的支出，定期對行政費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計匯總?；
8、根據(jù)公司檔案管理的要求，監(jiān)督執(zhí)行并定期抽查;
9、監(jiān)督日常行政工作。?
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崗位要求：
1、熟悉并精通行政管理各模塊的業(yè)務(wù)流程；?????????????
2、熟悉國家、地方、行業(yè)的政策法規(guī)，尤其是企業(yè)各類資質(zhì)申報、專利申報等方面；?????????????
3、熟悉公司、人事行政、行業(yè)相關(guān)的法律知識和商務(wù)禮儀知識；?
4、具有較強(qiáng)的人際溝通能力、資源整合能力、邏輯思維能力、客戶管理能力；
5、具有較好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和服務(wù)意識。
