崗位職責：
1、?獨立建立公司法律管理體系，逐步完善公司在發(fā)展中出現(xiàn)的新法律規(guī)章制度；
2、?負責審核公司各項規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議等，以符合法律法規(guī)要求，預防法律風險；
3、負責對公司涉及經(jīng)濟合同、糾紛、合作協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)等經(jīng)營行為的法務管理標準化；
4、?負責審核各類合同，審核公司業(yè)務合作項目及銷售合同，評估合同風險，提出相應意見；
5、?負責獨立完成公司與企業(yè)及設計師合作項目的談判，并提出相應意見；
6、?負責協(xié)助部門總監(jiān)或業(yè)務部門進行項目回款工作；
7、?負責公司其他重大經(jīng)營行為的法務支持(如各種涉政府政策、資助等相關法律法規(guī)規(guī)章等文件)；
8、主導建立公司法律檔案管理體系，將公司涉及法務管理方面的制度、合同、協(xié)議、證書等所有書面資料的歸檔；
9、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃不斷優(yōu)化法律信息庫，根據(jù)企業(yè)和國家、行業(yè)變化情況，調(diào)整和補充法律標準信息。
任職要求：
1.?本科及以上學歷，法律相關專業(yè)，海外留學背景優(yōu)先考慮；
2.?優(yōu)秀的英語溝通表達能力（精通聽說讀寫）；
3.?具備3年以上涉外法務工作經(jīng)驗；
4.?具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，熟悉國內(nèi)國際合同法等相關法律，有較強的溝通能力；
5.?熟練使用office辦公軟件。