廣州市城域信息科技有限公司是一家致力于銀行卡POS終端維護(hù)業(yè)務(wù)的專業(yè)化服務(wù)公司，旨在為各銀行、銀聯(lián)等金融機(jī)構(gòu)提供優(yōu)質(zhì)、便捷、穩(wěn)妥的專業(yè)維護(hù)服務(wù)工作內(nèi)容，公司在廣東省設(shè)有17間分公司，業(yè)務(wù)范圍遍布全省，公司人員編制安排合理，注重年輕人才的培養(yǎng)，擁有完善的用人、留人機(jī)制，公司定期根據(jù)不同崗位，不同職責(zé)做相應(yīng)培訓(xùn)，所有員工通過自身努力，都能擁有相同的晉升機(jī)會(huì)，現(xiàn)面向全省地區(qū)招聘一批應(yīng)屆畢業(yè)生/有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)人士作為人才儲(chǔ)備，為公司將來發(fā)展需要，培養(yǎng)一批年輕，優(yōu)秀的管理人才。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)區(qū)域商戶POS機(jī)具的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作，確保正常運(yùn)作；
2、負(fù)責(zé)商戶POS使用的日常維護(hù)；
3、安裝和維護(hù)POS機(jī)，同時(shí)為商戶提供軟硬件技術(shù)支持；
4、解決排除各種軟硬件故障，做好記錄，定期提交報(bào)告；
5、定期對商戶做回訪，檢測機(jī)具是否正常工作；
6、更新機(jī)具程序，配合各銀行優(yōu)惠活動(dòng)；
7、完成其他臨時(shí)事務(wù)；
任職要求：
1、中?；蛞陨蠈W(xué)歷；
2、吃苦耐勞，能適應(yīng)外勤工作；
3、接受出差；
4、經(jīng)培訓(xùn)后可獨(dú)立進(jìn)行POS安裝、調(diào)試及故障排除；
5、工作主動(dòng)性強(qiáng)，耐心細(xì)致，有責(zé)任心，具備團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、服從上級(jí)安排及工作分配，執(zhí)行力強(qiáng)。
工資待遇：
1、上崗即簽訂勞動(dòng)合同，購買社保，屬正式員工編制，可提前轉(zhuǎn)正。
2、周一到周五5天工作制，早上9點(diǎn)到下午6點(diǎn)，12：00-13：30休息。周末雙休。
3、無責(zé)底薪3000起+業(yè)績提獎(jiǎng)?+年終獎(jiǎng)，平均工資10000-20000元，上不封頂
4、各項(xiàng)榮譽(yù)激勵(lì)，定期員工團(tuán)康活動(dòng)，每年送意外保險(xiǎn)，關(guān)注員工身體健康；員工生日禮金。
5、雙休日、法定節(jié)假日、帶薪年假及其他帶薪假期（婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假、喪假），體現(xiàn)人性關(guān)懷。
6、完善的培訓(xùn)體系（新人培訓(xùn)班帶薪培訓(xùn)），快速提升技能；公平、公正、透明的升遷渠道，清晰規(guī)劃職涯，直屬領(lǐng)導(dǎo)一對一職業(yè)生涯面談和規(guī)劃。
職業(yè)規(guī)劃：
內(nèi)部轉(zhuǎn)崗：行政、內(nèi)勤、市場、增值業(yè)務(wù)等職位，可以內(nèi)部轉(zhuǎn)崗。
管理層：完善的人才培養(yǎng)機(jī)制，晉升由自己把握，全省17間分公司為你提供各種晉升機(jī)會(huì)，公平公正公開透明化晉升機(jī)制。
專業(yè)路線：見習(xí)客戶經(jīng)理?->?客戶經(jīng)理?->?高級(jí)客戶經(jīng)理?->?綜合客戶經(jīng)理?。