工作內(nèi)容與責(zé)任
1. 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)和控制
- 組織建立、健全股份財(cái)務(wù)管理制度，指導(dǎo)下屬公司建立、健全財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行
- 在資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)控制、會(huì)計(jì)核算、資金調(diào)配等方面進(jìn)行統(tǒng)一管理
- 負(fù)責(zé)資金計(jì)劃的管理，組織資金計(jì)劃的編制，監(jiān)督資金計(jì)劃的執(zhí)行
- 分析和評(píng)估投資項(xiàng)目
- 評(píng)審并監(jiān)控會(huì)計(jì)應(yīng)收賬款/應(yīng)付賬款、逾期應(yīng)收款、現(xiàn)金收支以及項(xiàng)目資金賬目和實(shí)際記賬
- 確保支付的準(zhǔn)確及時(shí)性
- 協(xié)助行政部門做好固定資產(chǎn)及低值易耗品的實(shí)物管理，并會(huì)同有關(guān)部門定期進(jìn)行資產(chǎn)的盤點(diǎn)核實(shí)?
- 負(fù)責(zé)股份及下屬公司貸款、融資的管理
- 負(fù)責(zé)股份整體資金的籌集與運(yùn)用，疏通融資渠道，調(diào)配股份內(nèi)部資金
- ?參與集團(tuán)重大經(jīng)濟(jì)合同的草擬，參與實(shí)施集團(tuán)公司重大經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行
- 審核股權(quán)變更、投資立項(xiàng)報(bào)告上報(bào)，批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
- 建立、培養(yǎng)和維護(hù)有關(guān)項(xiàng)目資源和渠道；
- 組織收購(gòu)并購(gòu)的前期準(zhǔn)備工作，參與項(xiàng)目合同談判，保障公司利益，規(guī)避投資風(fēng)險(xiǎn)，完成上級(jí)安排的收購(gòu)并購(gòu)工作
- 監(jiān)督財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)體系的運(yùn)營(yíng)
- 確保公司資產(chǎn)的監(jiān)管
2. 預(yù)算
- 建議和/或協(xié)調(diào)預(yù)算前提的發(fā)展
- 負(fù)責(zé)預(yù)決算的模版編制工作；參與預(yù)決算審核及匯總；
- 根據(jù)預(yù)算控制支出并進(jìn)行偏差分析
3. 稅務(wù)
- 確保政策與政府法律法規(guī)保持一致
- 負(fù)責(zé)稅收籌劃工作，監(jiān)督、指導(dǎo)下屬公司稅收工作
- 在企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、增值稅以及營(yíng)業(yè)稅等相關(guān)問(wèn)題上提供建議
- 確保年度稅務(wù)申報(bào)和存檔
4. 報(bào)表匯編
- 負(fù)責(zé)匯編會(huì)計(jì)報(bào)表的管理，根據(jù)財(cái)務(wù)制度和公司要求，正確、及時(shí)編制各類會(huì)計(jì)報(bào)表；
5. 審計(jì)
- 維持準(zhǔn)確和更新的記錄，并保證財(cái)務(wù)流程、會(huì)計(jì)體系、報(bào)告及文檔符合政府相關(guān)法律
- 協(xié)調(diào)內(nèi)部/外部財(cái)務(wù)審計(jì)并采取恰當(dāng)措施實(shí)施審計(jì)建議
- 定期熟悉財(cái)務(wù)審計(jì)相關(guān)政府法律和當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)的最新發(fā)展
6. 銀行業(yè)務(wù)
- 管理銀行賬戶的開設(shè)和操作過(guò)程
7. 風(fēng)險(xiǎn)管理
- 參與股份重大投資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與風(fēng)險(xiǎn)分析；
8. 外部溝通
- 與當(dāng)?shù)卣畽C(jī)關(guān)和其他政府機(jī)構(gòu)（例如工商局、稅務(wù)局、財(cái)政局等）建立并維護(hù)良好的關(guān)系
- 與銀行建立并保持良好的關(guān)系
9. 人員管理
- 根據(jù)股份業(yè)務(wù)發(fā)展合理制定部門人力需求，并管控人員績(jī)效及總體人力成本
- 建立人員發(fā)展戰(zhàn)略和繼任計(jì)劃，并跟蹤關(guān)鍵崗位員工的個(gè)人發(fā)展
- 協(xié)助推廣優(yōu)秀的公司文化以保留優(yōu)秀績(jī)效員工和關(guān)鍵崗位員工
- 確定部門的培訓(xùn)需求，并確定適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)，為部門經(jīng)理提供持續(xù)的指導(dǎo)、支持和反饋
崗位資格要求：?
1. 本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)，中級(jí)以上職稱
2. 有五年以上的大中型企業(yè)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或有上市公司財(cái)務(wù)經(jīng)理以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度
4. 熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、進(jìn)出口貿(mào)易、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程
5. 參與過(guò)較大投資項(xiàng)目的分析、論證和決策
6. 熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算
7. 具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)
8. 良好的口頭及書面表達(dá)能力
9. 熟練使用辦公、財(cái)務(wù)軟件
10. 具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力
11. 具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感
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