一、應(yīng)聘人員基本條件
1.具有較高的政治素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，
遵守國家法律、法規(guī)及集團(tuán)公司相關(guān)制度，熱愛航天事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.具有較強(qiáng)的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件的能力，開拓創(chuàng)新精神和市場意識強(qiáng)。
3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和從業(yè)經(jīng)歷。
4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，誠實(shí)守信，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)，無不良嗜好。
6.工作經(jīng)歷要求：
具有中央企業(yè)二級單位部門正職（含三級單位領(lǐng)導(dǎo)班子正職崗位）任職經(jīng)歷；或具有中央企業(yè)二級單位部門副職（含三級單位領(lǐng)導(dǎo)班子副職崗位）2年以上任職經(jīng)歷，未滿2年的，應(yīng)當(dāng)具備同層級副職和下一層級正職累計5年以上的任職經(jīng)歷。
7.近3年年度考核為稱職及以上。滿足相應(yīng)崗位的崗位職責(zé)要求。
二、崗位職責(zé)要求
1.負(fù)責(zé)經(jīng)營管理部總體管理。
2.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部人才隊(duì)伍建設(shè)及分工管理。
3.負(fù)責(zé)對航天云網(wǎng)公司國內(nèi)各子公司、籌備組、營銷中心的聯(lián)系、管理。
4.負(fù)責(zé)航天云網(wǎng)公司業(yè)務(wù)推廣、落地，負(fù)責(zé)開展商業(yè)模式研究，并組織落地實(shí)施。
5.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)體系牽頭抓總。組織開展產(chǎn)品需求、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品體系的建立及實(shí)施，組織產(chǎn)品推廣。
6.負(fù)責(zé)對外合作的統(tǒng)一歸口管理，負(fù)責(zé)國內(nèi)合作伙伴關(guān)系維護(hù)、管理及戰(zhàn)略合作。
7.負(fù)責(zé)開展產(chǎn)業(yè)規(guī)劃與管理。負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目全過程管理，負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)、申報、監(jiān)督實(shí)施及驗(yàn)收等。
8.負(fù)責(zé)公司本部承接市場重大項(xiàng)目的規(guī)范化管理、過程管控、項(xiàng)目驗(yàn)收工作。
9.負(fù)責(zé)“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+智能制造+5G”產(chǎn)業(yè)集群、云制造產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)；雙跨平臺合作及生態(tài)體系建設(shè)、管理。
10.負(fù)責(zé)營銷體系、客戶服務(wù)體系、客戶關(guān)系建設(shè)、維護(hù)與管理；負(fù)責(zé)供方管理、采購管理、投標(biāo)管理、客戶服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督管理。
11.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織品牌建設(shè)、推廣宣傳工作；負(fù)責(zé)重大展會、論壇的牽頭組織工作。
12.負(fù)責(zé)防務(wù)裝備與航天產(chǎn)業(yè)、軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作。
13.負(fù)責(zé)聯(lián)盟和協(xié)會的管理。
14.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。