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辦事處負(fù)責(zé)人

北京十二年教育科技股份有限公司
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薪資10-20萬(wàn)元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專(zhuān)
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上
工作地區(qū): 吉林.長(zhǎng)春.朝陽(yáng)區(qū) 戶(hù)口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 10-20萬(wàn)元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 帶薪年假 節(jié)日福利 員工培訓(xùn) 美女多 帥哥多 周末雙休
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦事處包括但不限于日常事務(wù)管理、業(yè)務(wù)發(fā)展管理等全面管理工作;
2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,根據(jù)公司目標(biāo)制定全年銷(xiāo)售計(jì)劃、銷(xiāo)售方案,將銷(xiāo)售任務(wù)分解到每位銷(xiāo)售人員;
3、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)通過(guò)電話(huà)進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成每月銷(xiāo)售目標(biāo)、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù),建立并完善客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù);
4、完成電話(huà)呼出數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析,制定電話(huà)銷(xiāo)售激勵(lì)方案;
5、監(jiān)督并輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員工作,通過(guò)定期的例會(huì)、周報(bào)、月報(bào)形式,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)并不斷提升工作效率,提出如何提升業(yè)績(jī)的改進(jìn)方案;
6、落實(shí)公司管理政策,協(xié)助組織員工招聘、培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展等工作,提升下屬人員素質(zhì)、能力和績(jī)效;
7、定期與總部直屬負(fù)責(zé)人匯報(bào)辦事長(zhǎng)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。
任職資格:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理類(lèi)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉教育行業(yè)會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)模式,具有2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉營(yíng)銷(xiāo)管理、渠道管理、市場(chǎng)調(diào)查等方面的知識(shí),能夠識(shí)別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀;
4、具備較強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)能力、管理能力、溝通能力、談判能力和組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力;
5、具有會(huì)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
北京十二年教育科技股份有限公司是中國(guó)第一支專(zhuān)業(yè)服務(wù)于奢侈品行業(yè)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),成立于2006年,公司致力于運(yùn)用創(chuàng)新和更富生命力的“潛意識(shí)行為教學(xué)法”,使奢侈品行業(yè)一線的銷(xiāo)售人員及企業(yè)管理層可以最大限度的挖掘自身的樂(lè)觀態(tài)度和潛在的服務(wù)質(zhì)量,達(dá)到快樂(lè)工作、主動(dòng)工作的深層需要。公司以實(shí)戰(zhàn)的培訓(xùn)技術(shù)和心理學(xué)的銷(xiāo)售方法及態(tài)度管理而著稱(chēng)。公司成立至今始終服務(wù)于國(guó)際奢侈品知名品牌企業(yè)。并與VanCleef&Arpels、Cartier、ENZO、LALIQUE、R-NU、HERMES、Derain、Forevermark、寶馬等多家國(guó)際知名品牌建立了長(zhǎng)年合作伙伴關(guān)系。?十二年雖然在奢侈品行業(yè)的培訓(xùn)已被業(yè)內(nèi)眾多企業(yè)掛上了一塊響亮的招牌,但我們堅(jiān)信最實(shí)戰(zhàn)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),最細(xì)節(jié)的服務(wù)方法,最成功的心理學(xué)銷(xiāo)售技巧,以及與眾不同的培訓(xùn)方式才是我們成為奢侈品行業(yè)培訓(xùn)的啟航者與引領(lǐng)者的原因!
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