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工程項目技術(shù)負(fù)責(zé)人

重慶茂爾建設(shè)集團(tuán)有限責(zé)任公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 12-12
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 10年以上
工作地區(qū): 四川.成都.成華區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-17 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
職責(zé):1、在項目經(jīng)理及總工程師領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本工程項目的技術(shù)質(zhì)量管理工作。
2、負(fù)責(zé)本項目的技術(shù)質(zhì)量組織設(shè)計方案、措施,(技術(shù)方案、措施)的技術(shù)交底并檢查貫徹執(zhí)行情況。
3、組織技術(shù)管理人員學(xué)習(xí)、貫徹落實施工技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、安?全技術(shù)規(guī)程及上級頒發(fā)的各項技術(shù)規(guī)定,并檢查執(zhí)行情況。
4、組織各分包單位專業(yè)人員,對本項目工程施工圖紙會審,并且對工程施工圖紙技術(shù)交底工作。
5、貫徹全面質(zhì)量管理方針,負(fù)責(zé)項目質(zhì)量管理小組的日?;顒?,并督促檢查技術(shù)人員及班組質(zhì)量管理活動情況,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗。
6、參與隱蔽工程的驗收和分部工程質(zhì)量評定,并負(fù)責(zé)具體指導(dǎo)本工程技術(shù)檔案的收集、整理、編目、裝釘,經(jīng)審查達(dá)到合格后,上報項目部,同時做好竣工驗收的預(yù)驗工作。
7、指導(dǎo)施工員的施工技術(shù)工作,督促施工員做好工程項目的原始施工記錄及施工大事的記錄工作,作好基礎(chǔ)放線和主體施工的軸線、標(biāo)高的標(biāo)識、復(fù)查和記錄。
8、按照國家規(guī)范、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)及設(shè)計要求,指導(dǎo)并督促試驗員和質(zhì)檢員及時作各種原材料和半成品、設(shè)備的檢驗,及土建工程和設(shè)備安裝工程的各種功能性檢驗。
9、認(rèn)真完成項目經(jīng)理及總工程師分配的其他各項工作。
要求:
1.?具備一定的項目組織管理能力,良好的表達(dá)和綜合協(xié)調(diào)能力;
2.?年齡35~45周歲,有10年以上的項目駐場工作經(jīng)驗;
3.?能夠?qū)椖康墓こ碳夹g(shù)和進(jìn)度進(jìn)行質(zhì)量控制、成本控制、進(jìn)度控制及目標(biāo)管理;負(fù)責(zé)對公司所開發(fā)項目的工期、質(zhì)量、施工安全、各方協(xié)調(diào)、工程成本等進(jìn)行全面的控制、管理、監(jiān)督;
4.做好對外的聯(lián)絡(luò)、交往,化解矛盾,平衡關(guān)系,維護(hù)良好的項目環(huán)境。
5.能接受公司異地項目派遣。
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職位福利:包住、包吃、績效獎金
重慶爾建設(shè)集團(tuán)有限責(zé)任公司創(chuàng)建于一九八五年三月,是一以建筑工程為主公司,目前公司有高級工程師15人、工程師30人、助理工程師50人、技術(shù)員、會計20人、是我縣的一家二級建筑企業(yè),現(xiàn)正在創(chuàng)一級建筑企業(yè)。
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