崗位職責(zé)：
1、制定及分配小組計劃，并做好指標(biāo)的檢視工作。
2、負(fù)責(zé)團隊增員工作。
3、負(fù)責(zé)咨詢顧問的培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。
4、協(xié)助咨詢顧問處理內(nèi)部關(guān)系、客戶關(guān)系。
5、負(fù)責(zé)團隊合規(guī)工作。
6、執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。
崗位要求
年齡：22一35歲
大專及以上學(xué)歷
思維敏捷，溝通能力強，抗壓能力強
金融從業(yè)經(jīng)歷，營銷工作經(jīng)驗優(yōu)秀，有客戶資源者優(yōu)先。
薪資待遇:
1、無責(zé)任底薪+業(yè)務(wù)提成+績優(yōu)獎金+降溫取暖費+過節(jié)費+生日費用+開門利是+六險兩金+帶薪年假+員工體檢+工會旅游+平安大學(xué)培訓(xùn)(行業(yè)平均準(zhǔn)收入15000-30000，能者多勞，收入上不封頂，年薪百萬不是夢。)
2、過節(jié)費包括法定節(jié)假日360元，過年880元，生日費200，節(jié)日購物券200。
3、公司每年都會有全員旅游計劃，針對特別優(yōu)秀員工，每季度都有1次旅游機會。飛機票、五星級住宿、飲食，公司全部報銷。
4、享受國家法定節(jié)假日，帶薪年假，病假，產(chǎn)假等一系列正常假期。
5、面試通過，入司材料通過審核，一經(jīng)錄用，立即簽署平安正常勞動合同屬于平安集團正式員工編制。
6、作為世界500強，公司有完善的培訓(xùn)系統(tǒng)，被稱為業(yè)內(nèi)的黃埔軍校。每周會有營業(yè)部的培訓(xùn)，每月會有分部的培訓(xùn)，特別優(yōu)秀的還有平安大學(xué)集團的培訓(xùn)。
7、透明的晉升體系，每個季度都會組織競聘，業(yè)務(wù)達到前40%，即可參與競聘。一年做主任，三年上經(jīng)理，升職加薪不是夢?。。。。。。。。。。。。?！
