一、崗位職責：?
1、建立并優(yōu)化供應鏈體系
（1）依據(jù)公司營銷計劃，建立并優(yōu)化采購計劃、生產(chǎn)計劃、物流計劃等計劃管理體系，最大限度地保證訂單的及時交付。
（2）建立并優(yōu)化供應商開發(fā)、供應商評審與管理等體系。
（3）組織制定并完善供應鏈各管理制度。
2、供應鏈戰(zhàn)略管理
（1）做好供應鏈系統(tǒng)信息情報收集工作，對公司整體戰(zhàn)略和其他系統(tǒng)的戰(zhàn)略提出建設性意見和建議。
（2）依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定出匹配度較高的供應鏈戰(zhàn)略與目標。
3、提升供應鏈管理效率
（1）在綜合評估效率與成本的前提下，建立科學合理的庫存體系。
（2）建立供應商監(jiān)控體系，最大限度地縮短供應商的交貨期。
（3）建立對供應商的下游（供應商的供應商）的評估體系，能夠?qū)崟r掌握?供應商的真實成本。
（4）在確保滿足公司各項目標的反應能力的前提下，優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，使得供應鏈盈利能力保持持續(xù)的提升。
4、團隊管理
（1）建立所屬部門的考核細則，并有效運行。
（2）打造一支高績效供應鏈團隊。
5、其他工作
上級安排的臨時性工作?二、任職資格：??
1、大專以上學歷；??
2、5年以上相關行業(yè)供應鏈管理崗位經(jīng)驗，熟悉供應鏈管理各環(huán)節(jié)的相關流程，能夠?qū)ιa(chǎn)、采購、物流等方面資源進行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化；??
3、熟悉供應商的評估和詢價系統(tǒng)，談判能力強，有豐富的消費品供應商管理和運營經(jīng)驗；??
4、具備文創(chuàng)零售業(yè)供應鏈操作實踐經(jīng)驗，協(xié)調(diào)能力強和豐富的運營經(jīng)驗。
