崗位職責：
1、按照供給鏈金融戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務目標，舉行市場分析，制定業(yè)務拓展方案。
2、與核心企業(yè)建立業(yè)務聯(lián)系，負責客戶關(guān)系管理，深度開發(fā)核心企業(yè)產(chǎn)融協(xié)同需求，致力于為核心企業(yè)提供共性化的金融解決計劃。
3、向核心企業(yè)上下游推廣標準化金融產(chǎn)品。
4、負責項目的盡職調(diào)查、簽約管理、資信評估及貸后風險管理。
5、負責并協(xié)調(diào)推動導入項目的落地實施，包括不限于項目立項、信息收集、項目評估論證到簽約全過程。
6、針對核心企業(yè)及其產(chǎn)業(yè)鏈，發(fā)起供給鏈金融產(chǎn)品標準化的訴求，協(xié)同計劃解決中心及部門領(lǐng)導，聯(lián)合推動業(yè)務模式創(chuàng)新、供給鏈金融產(chǎn)品標準化等工作。
7、負責為所屬板塊培養(yǎng)市場骨干人員培養(yǎng)。
8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、具備一定行業(yè)討論、市場分析能力;了解供給鏈金融，認識相關(guān)行業(yè)政策、業(yè)務特點和市場狀況;對企業(yè)供給鏈服務有深化的認知與了解;
2、具有豐盛的對外合作、項目洽談和項目推動閱歷，能夠掌握雙方需求并策劃雙贏的合作計劃，并充分推進內(nèi)外部資源達成計劃
3、具有優(yōu)秀的客戶服務意識;綜合文字組織能力強，有良好的交流協(xié)調(diào)能力;有縝密的分析總結(jié)能力，規(guī)律推理能力
4、主觀能動性強，能夠擔當較大的工作強度和壓力;學習能力強;有較強的風控意識
5、供給鏈核心企業(yè)、銀行、信托、保理、供給鏈管理等從業(yè)工作經(jīng)受優(yōu)先
6、有大客戶營銷閱歷優(yōu)先;對市場、渠道認識的優(yōu)先
