崗位職責(zé)：
1、全面主持部門管理工作，負(fù)責(zé)制定本部門管理目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量管理工作的組織與推動，構(gòu)建工廠質(zhì)量管理與控制體系；
3、負(fù)責(zé)建立工廠產(chǎn)品質(zhì)量控制保障機制；
4、組織推進(jìn)質(zhì)量管理體系、試產(chǎn)、量產(chǎn)認(rèn)可及檢驗管理體系的建設(shè)與完善；
5、負(fù)責(zé)建立質(zhì)量分析與質(zhì)量改進(jìn)的管理機制；
6、整體規(guī)劃部門各項工作，合理安排本部門人員工作內(nèi)容；
7、負(fù)責(zé)部門內(nèi)的人才培養(yǎng)與團(tuán)隊建設(shè)；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，電子、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)；
2、具有5年以上質(zhì)量品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上中大型工廠制造型管理經(jīng)驗；
3、熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)、TS16949，有質(zhì)量體系推進(jìn)經(jīng)驗，能夠運用風(fēng)險思維，進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)；
4、熟悉各類質(zhì)量工具的應(yīng)用，解決實際問題；
5、熟悉電子產(chǎn)品/激光產(chǎn)品生產(chǎn)流程，熟悉電子料、裝配料等檢驗方法及質(zhì)量控制方法；
6、工作勤奮、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力及團(tuán)隊管理能力。
