職位描述:
?1.根據(jù)客戶資源,篩選目標(biāo)客戶,并拜訪、了解需求,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源以實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo),確保銷售目標(biāo)完成;
?2.?對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息進(jìn)行核查分析,提供市場(chǎng)趨勢(shì)、環(huán)境和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息;
?3.?負(fù)責(zé)重大銷售合同的談判與簽訂,與重點(diǎn)客戶建立穩(wěn)定長(zhǎng)期的合作關(guān)系;
?4.?負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的整體管理,建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍,對(duì)下屬人員進(jìn)行選拔、推薦、培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督和評(píng)估;
?5.?參與公司各種銷售政策、制度、營(yíng)銷活動(dòng)的策劃和制定。
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?任職要求:
?1.?5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理的任職經(jīng)驗(yàn);
?2.?有敏銳的市場(chǎng)洞察力和客戶需求的分析能力,富于創(chuàng)造性的策略制定能力;
?3.?有激情,有活力,較強(qiáng)的抗壓能力和韌性;
?4.?有極強(qiáng)的責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)管理及團(tuán)隊(duì)合作能力;
?5.?較強(qiáng)的溝通談判能力;