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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 03-02
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 深圳.南山區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-07-30 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
專業(yè)培訓 績效獎金 員工旅游 購買社保 員工團建 帶薪年假
崗位職責??
1、???????????????參照產(chǎn)品標準,在供應鏈經(jīng)理的指導下開展工作,對材料市場行情進行調查,對材料及產(chǎn)品采購渠道的信息進行收集,定期更新供應商目錄信息表。??
2、參照產(chǎn)品標準,根據(jù)物料采購需求,與供應商確定產(chǎn)品供貨交期情況,并簽訂正式采購合同文件。??
3、對所采購的物資,保證其品質符合要求,數(shù)量準確,價格公道、時間及時等,與物流公司進行聯(lián)系,對物資辦理托運和供應商托運物資辦理取貨事宜。并與各子公司采購部門對接好相關物流信息。?
4、各種票據(jù)的整理、辦理現(xiàn)金采購及付款、還款相關手續(xù)。?
5、根據(jù)審批后的訂購單,協(xié)助供應鏈經(jīng)理,對采購渠道作出合理的分配,對相關物資在市場上貨比三家,執(zhí)行采購,滿足極致效價比。?
6、根據(jù)實際下單情況,每周更新各采購信息記錄,并及時反饋提交給產(chǎn)品中心。??
7、每周按時收集各子公司異常問題及時匯總,并匯報給供應鏈經(jīng)理處理。
8、完成上級臨時交辦事項。
任職資格??
1、操作過用友、金蝶等ERP管理系統(tǒng)優(yōu)先。?
2、熟悉辦公軟件EXCEL、WORD、PPT等。??
3、溝通協(xié)調能力強,思維邏輯清晰,思想正值,工作積極好學,責任心強,服從上級安排及執(zhí)行力強,吃苦耐勞,適應外出出差。??
4、有一定談判議價能力,貨比三家。?
5、獨立處理或協(xié)調一些異常問題。????
6、有1年以上家居公司、裝飾公司、整裝公司同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。?
7、有上市公司工作經(jīng)驗,熟悉建筑裝飾行業(yè)的優(yōu)先考慮。
鏈居以數(shù)據(jù)整裝,拎包入住體驗為理念,去中間環(huán)節(jié),去中間差價即C2M(Customer?to?Manufactury)客戶直接連工廠定制為基礎,通過大數(shù)據(jù)計算,集成整裝設計,智能家裝工廠,優(yōu)質建材,家居、廚衛(wèi)、家電、軟裝等工廠直連供應F2C,實現(xiàn)極致全屋整裝家居產(chǎn)品,拎包入住。?為大眾創(chuàng)造極致效價比全屋整裝產(chǎn)品與服務;以讓大眾輕松擁有五星級的家為使命;以物聯(lián)網(wǎng)思維與智能技術,將推動家居全產(chǎn)業(yè)的重構、轉型與升級。
????2017年,鏈居智能整裝平臺、系統(tǒng)、運營中心將持續(xù)創(chuàng)新升級,鏈居智能整裝產(chǎn)品將全線落地投產(chǎn)與銷售。
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