工作職責：
1、?進行符合公司的發(fā)展戰(zhàn)略、符合IT未來發(fā)展方向的部門發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，確保部門的持續(xù)和良性發(fā)展
2、保障項目開發(fā)順利按時完成，對整個項目產(chǎn)品的開發(fā)進度及質(zhì)量負責，制定系統(tǒng)優(yōu)化與調(diào)整方案
3、負責開發(fā)部門與產(chǎn)品、業(yè)務(wù)運營、市場、商務(wù)拓展等部門配合，合理支持業(yè)務(wù)部門或項目管理層提出的開發(fā)需求；洞察信息技術(shù)發(fā)展，精通金融保險業(yè)務(wù)，結(jié)合二者進行分析、判斷和相應(yīng)決策；善于權(quán)衡各種條件、調(diào)度資源和部署優(yōu)先級，盡最大可能滿足業(yè)務(wù)需要
4、負責團隊的管理與建設(shè)，保證組織架構(gòu)的完整高效，管理人員招聘、培訓、績效考核等，持續(xù)提升團隊專業(yè)能力。
任職要求：
1、?本科及以上學歷，10年以上銀行、金融、支付公司等相關(guān)領(lǐng)域移動端工作經(jīng)驗，3年以上超過50人開發(fā)團隊管理經(jīng)驗
2、具有權(quán)威性的信息技術(shù)能力，精通公司運用的IT專業(yè)技術(shù)、相關(guān)業(yè)務(wù)和應(yīng)用系統(tǒng)，較強的項目管理和團隊管理能力
3、敏銳的洞察力，較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、表達及說服能力