崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)部門(mén)的整體經(jīng)營(yíng)和管理;
2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)規(guī)劃及發(fā)展實(shí)際,制定本部門(mén)年度種植計(jì)劃及預(yù)算,并組織實(shí)施;
3、全面負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)部門(mén)生產(chǎn)技術(shù)的指導(dǎo)工作、技術(shù)管理指標(biāo)的制定、解決技術(shù)方面問(wèn)題;
4、負(fù)責(zé)本部門(mén)技術(shù)人員的績(jī)效考核、技術(shù)培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)管理;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事宜。
任職要求:
1、農(nóng)學(xué)、設(shè)施農(nóng)業(yè)、園藝等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,年齡35--55歲,5年以上農(nóng)業(yè)種植及管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)種植技術(shù),具備豐富的農(nóng)業(yè)項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策,具有大型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)運(yùn)營(yíng)管理工作者優(yōu)先;
4、具備良好的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力,具有吃苦耐勞的精神,勇于承擔(dān)責(zé)任,抗壓力強(qiáng)。