職責描述：
?在集團總裁的直接領導下負責財務部的日常管理工作，通過建立科學全面有效的財務管理體系，充分發(fā)揮財務人員和財務管理的作用，為企業(yè)的發(fā)展掃除所有財務障礙，實現(xiàn)企業(yè)低成本、高收益率的發(fā)展，。
?1、全面負責集團財務管理中心的日常管理工作。
?2、負責財務與審計管理工作，組織公司會計核算，進行財務管理，財務控制，確保公司財務處理科學、合理、合法，并及時向公司決策者和外部需求者提供全面、正確的會計報表。
?3、主管公司對外融資、資產(chǎn)抵押、兼并、合資、資產(chǎn)處置、繳納稅款，參與公司上市、公司債發(fā)行、經(jīng)濟合同起草與簽訂，處理公司與其他單位的經(jīng)濟法律事務等。
?4、全面負責公司現(xiàn)金收支、資金調撥、成本列支。
?5、負責組織公司財務會計核算、成本控制、協(xié)調公司內(nèi)部各單位財務會計關系，協(xié)調公司與外部銀行、工商、稅務、證券等部門所涉及的財務關系。
?6、負責日常工作中的財務計劃、財務報告和總結。
?7、參與公司戰(zhàn)略的制定，并根據(jù)公司戰(zhàn)略需要制定出服務于公司的財務制度和規(guī)劃。
?8、完成上級安排的其他工作。
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?任職要求：
?一、專業(yè)素質要求????
?1、全面系統(tǒng)的財務、會計、審計知識
?2、豐富的公司管理知識：在掌握全面的財務、會計及審計知識外，掌握其他公司管理知識，包括公司戰(zhàn)略、計劃、價值鏈管理、產(chǎn)品、人力資源等
?3、全面的經(jīng)濟法方面知識：要有全面的工商、稅務、債券、保險、抵押、擔保、勞動法等方面的法律知識。????
?二、工作能力要求
?1、理財能力：熟知理財方面的知識，責任心強；有全面的預算、計劃控制、制度建設、投資決策能力，有各方面的協(xié)調能力，在節(jié)約與賺取過程中防止公司風險的發(fā)生。
?2、組織、協(xié)調能力：熟悉各種組織形式，能妥善地運用組織的力量協(xié)調各方面的人、財、物關系，使其達到動態(tài)上的平衡，應采用各種有效控制手段，將公司所有財務活動置于公司的受控范圍之內(nèi)，以達到公司的預期效果，能妥善地處理上級、下級和同級之間的人際關系，妥善地處理好公司債權、債務人、外部相關利益者、各級政府機構之間的關系，妥善地處理公司與社會中介機構、咨詢機構、證券機構等之間的關系，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作營造一個良好的環(huán)境氛圍。
?3、表達能力：出色的文字功底，掌握演講、對話、報告、討論與談判方面技術與藝術的運用。
?4、決策決斷能力：有較高的抽象思維能力和判斷能力，要系統(tǒng)、有順序地綜合思考公司生產(chǎn)經(jīng)營，洞察公司價值鏈與增值過程，準確進行事態(tài)發(fā)展預測，迅速作為有利于公司生存與發(fā)展的判斷和決策。??
?三、具有戰(zhàn)略能力
?四、熟悉PowerBI、Python等數(shù)據(jù)分析軟件并熟練應用。