工作職責：
1、根據(jù)公司的組織架構(gòu)、職位設(shè)置等進行梳理研究并制定控制流程；
2、負責建立公司合規(guī)內(nèi)控管理體系，制定或修訂內(nèi)控管理相關(guān)制度；
3、及時組織開展培訓，引導(dǎo)各相關(guān)部門落實執(zhí)行相關(guān)內(nèi)控制度；
4、負責協(xié)助外審及內(nèi)部審計部門或機構(gòu)對內(nèi)控工作進行整改提升；??5.?復(fù)制編制公司各項目的預(yù)決算管理工作及完成各項預(yù)算的計劃和執(zhí)行工作;
??6.?負責分析、預(yù)測公司的各項財務(wù)指標，協(xié)助財務(wù)部各項工作內(nèi)容；
??7、服從領(lǐng)導(dǎo)、嚴肅紀律、團結(jié)互助、文明服務(wù)，并完成分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
??技能要求：
??1.有良好的職業(yè)素質(zhì)和優(yōu)秀的道德品質(zhì)；
2.財務(wù)管理專業(yè)，有注冊會計師職稱;
??3.具有內(nèi)控相關(guān)管理能力與業(yè)務(wù)能力；